مقدمه

بافت پارچه و مصرف پارچه های الوان و ظریف در ایران سابقه طولانی دارد. ایرانیان باستان و همچنین مادها، هخامنشیان و ساسانیان به پوشیدن لباس ها با پارچه های خوب و ظریف و زیبا اهمیت می دادند. در ان زمان بافت پارچه در منازل به صورت یک حرفه خود اشتغالی انجام شده است و با داشتن یک وسیله نخ ریسی ساده به بافت پارچه مشغول بوده اند. همگام با پیشرفت تکنولوژی در این صنعت و توجه کشورها به این صنعت خاص و همچنین سابقه دیرین ایرانیان در بافت پارچه، اولین قدم در راه صنعتی شدن و برپا شدن این صنعت در ایران با نصب یک ماشین ریسندگی در سال 1266 هجری شمسی در ایران ودر تهران اغاز گردید که این عمل در سیر تحولات و پیشرفت این صنعت نقش بسزایی را ایفا نمود. با مرور زمان تعداد کارخانه های نساجی افزایش پیدا کرد و همگام با کشورهای صنعتی، تعدادی از کارخانه ها به صورت مدرنیزه در آمد ولی تعداد زیادی از کارخانه های نساجی، هنوز هم از دستگاه ها و ماشین آلات قدیمی استفاده می کنند. در محیط های صنعتی عوامل زیان آورمتعددی وجود داردکه از آن جمله عوامل زیان آور فیزیکی است، یکی از این عوامل زیان آور فیزیکی صداست که این فاکتور از مختصات جامعه صنعتی است که در داخل یا خارج کارگاه ها مساله ایمنی و بهداشت مهمی را به وجود می آوردکه باید مد نظر قرار گیردتا به موقع بتوان از خطراتی که ممکن است ایجاد کند جلوگیری شود. در مورد صداهایی که در کارخانجات تولید می شود، مشکل اصلی ناراحتی و اعتراض کارگران نیست بلکه مشکل، اثرات سوء آن بر اعصاب و روان، سیستم قلب و عروق و به ویژه دستگاه شنوایی است.

مطالب مرتبط

• پایان نامه نساجی: آلودگی صوتی در صنعت نساجی چگونه است؟
• پروژه بررسی آلودگی صوتی در صنعت نساجی
• پروژه بررسی آلودگی های صوتی در صنعت نساجی
• دانلود طرح توجیهی تولید پارچه گردباف
• تحقیق صنعت نساجی

• عنوان لاتین مقاله: Development of DArT markers in olive (Olea europaea L.) and usefulness in variability studies and genome mapping
• عنوان فارسی مقاله: توسعه نشانه های DART در زیتون و تاثیر آن در مطالعات متنوع و مسیر دهی ژنتیکی.
• دسته: زیست
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 10
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

این مقاله تکنولوژی تنوع آرایه ای را در بررسی زیتون نوع olea europaea را مورد بررسی قرار می دهد. دو گونه ژنتیکی pstl/taql و ترکیبات آنها بررسی شده و تفاوت های ژنتیکی در بانک پلاسمای ژنی نگه داری می شود world olive germplasm bank (wogb) این تحقیقات بر پایه DNA و89 گونه متفاوت زیتون است. روش دوم تحقیق بر اساس DNA والدین گیاه است. picual وarbequina به ترتیب ژن های گیاه مادری و پدری هستند که از طریق جدا کردن نشانه های ژنتیکی تفاوت های آنها قابل رسم می باشند. این نقشه یک بستر کاری برای دنبال کردن توالی نژادی زیتون و اجرای پروژه oleagen خواهد شد. این پروژه دارای نتیج قابل استناد و هزینه کمی خواهد بود و مورد توجه محقققان است.

مقدمه

درخت زیتون یا همان Olea europaea یکی از قدیمی ترین درختان حوزه مدیترانه است که اهمیت اقتصادی بالایی دارد. این گیاه در حدود 1200 مشخصه بارز دارد که مهمترین آنها اینست که تفاوت ژنی این گیاه و خواص منحصر به فرد هر گونه، بسیار گوناگون است. این تفاوت ها از روش های ملکولی از جمله rapds شناسایی می شوند و یا روش هایی مانند AFLP,SCAR,ISSR,SNP، علی رقم تمامی تحقیقات انجام شده هنوز هم کمبود اطلاعاتی در بسیاری جنبه های مربوطه وجود دارد به طور مثال کنترل ژنتیکی خاص برای به وجود آوردن ژن های مورد نظر در گیاه و همچنین هنوز QTL موجود در گیاه ناشناخته مانده است.

اصلی ترین محدودیت در مسیر تحقیقات مربوط به QTL زمان مورد نیاز جهت رشد و بالغ شدن گیاه تا میوه دادن و به ثمر رسیدن محصول است. اگر روش های جدید این عدم تعادل را بهبود و فرایند حاصل شدن میوه رسیده را سرعت بخشند احتمال برطرف شدن کمبود اطلاعات هست. یکی از روش های سرعت بخش Chiquitita نام دارد. اگرچه فعالیت های متوالی پروژه oleagen و همچنین مطالعات ژنتیکی مربوط به QTL و روش LD هم نقش عمده در تولید اطلاعات معتبر و کم هزینه، دارند.

• فرمت: zip
• حجم: 0.56 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• دروس میوه کاری و اصلاح نباتات (درمورد زیتون)
• توسعه مجموعه ای از هسته زیتون براساس نشانگر های مولکولی و ویژگی…
• کاربرد نشانگرهای مولکولی در اصلاح زیتون
• تعیین جنسیت و کروموزوم جنسیت گیاهی
• نشانگرهای ژنتیکی در شب پره پشیز بالان

مقدمه

نیروی انسانی موجود در هر جامعه عامل اساسی و تعیین كننده ای است كه با شركت مستقیم در تولید و خدمات یا به صورت اعمال تراوشات فكری در انواع فعالیتها موجبات توسعه و پیشرفت اقتصادی و اجتماعی هر كشوری را فراهم می سازد. عملكرد نیروی انسانی به عنوان عامل اساسی بستگی به توانایی و انگیزش وی دارد. توانایی ها و مهارتها تنها فرد را قادر می سازد، عملكرد نیروی انسانی به عنوان عامل اساسی بستگی به توانایی و انگیزش وی دارد. توانایی ها و مهارتها تنها فرد را قادر می سازد كه وظیفه اش را انجام دهد اما برای اینكه او كارش را به نحو مطلوب انجام دهد نیاز به انگیزش دارد (مقدمی پور، ۱۳۷۸، ۱۸۹) انگیزش به معنای تحرك درآوردن رفتار فعال برای ارضای نیاز است. بعضی از نیازها مانند احتیاح زیستی به آب و هوا، غذا، خواب، سرپناه جزو نیازهای اولیه است و سایر نیازها را می توان به عنوان نیازهای ثانویه تلقی كرد كه مانند نیاز به قدر و منزلت، مقام، وابستگی به دیگران، محبت و. موفقیت و… كه درجه شدت این نیازها در اشخاص مختلف متفاوت است. (ایران نژاد، ۱۳۷۶، ۳۷۶) در تحقیق حاضر به دنبال آن هستیم كه نیازهای كاركنان شركت را مورد مطالعه و بررسی قرار دهیم كه مهمترین عامل مؤثر بر نظام انگیزش به شمار می رود. در سنجش نیازهای شدید كاركنان از مدل پنج طبقه ای سلسله مراتب نیازهای مازلو كه به ترتیب عبارتند از نیازهای فیزیولوژیك، ایمنی، امنیت، اجتماعی و تعلق، احترام و خودشكوفایی و همچنین نیازهای آشكار ماری، تئوری دو عاملی هرزبرگ و تئوری مك كلند به عنوان الگو استفاده شده است.

فهرست مطالب

عنوان صفحه

فصل اول – کلیات

مقدمه

۱-۱ بیان مسئله

۲-۱ اهمیت و ضرورت تحقیق

۳-۱ اهداف تحقیق

۴-۱ فرضیات و سوالات تحقیق

۵-۱ تعریف عملیاتی متغیرها در تحقیق

۶-۱ قلمرو تحقیق

۷-۱ واژه ها و اصطلاحات بکار رفته در تحقیق

فصل دوم – ادبیات موضوع

۱-۲ معرفی شرکت

۲-۲ ماهیت انگیزش

۳-۲ اهمیت انگیزش

۴-۲ چهارچوب انگیزش

۵-۲ دیدگاههای تاریخی در انگیزش

۱-۵-۲ دیدگاههای اولیه انگیزش

۲-۵-۲ دیدگاه مدیریت علمی

۳-۵-۲ دیدگاه روابط انسانی

۶-۲ نظریه های انگیزش

۱-۶-۲ نظریه های محتوایی (تئوری نیازها)

۲-۶-۲ نظریه های فرایندی انگیزش

۳-۶-۲ نظریه های معاصر انگیزش

۷-۲ رابطه بین نیاز و انگیزش

فصل سوم – روش تحقیق

مقدمه

۱-۳ روش تحقیق

۲-۳ جامعه آماری

۳-۳ نمونه و روش نمونه گیری

۴-۳ ابزار گرداوری داده ها

۵-۳ روش تجزیه و تحلیل داده ها

۶-۳ محدودیتهای تحقیق

فصل چهارم – تجزیه و تحلیل یافته ها

۱-۴ توصیف داده ها

فصل پنجم – نتیجه گیری و پیشنهادات

۱-۵ نتیجه گیری

۲-۵ پیشنهادات

مطالب مرتبط

• بررسی عوامل انگیزش شغلی معلمان تربیت بدنی براساس نظریه هرزبرگ
• بررسی عوامل مختلف در رابطه با كاهش انگیزه پرسنل شركت رینگ سازی مشه
• بررسی عوامل موثر بر رضایت شغلی كاركنان سازمان مدیریت و برنامه…
• تحقیق در رابطه یادگیری: روش تحقیق – یادگیری
• بررسی و مقایسه نیازهای دانش آموزان

دسته: مقالات ترجمه شده

حجم فایل: 1153 کیلوبایت

تعداد صفحه: 19

بررسی بزرگترین پیاده سازی ERP: نقش ERP در همراستایی راهبردی

چکیده

وزارت دفاع، بعنوان بزرگ ترین و پیچیده ترین سازمان جهان با چالش های بسیاری در اسناد مالی و عملیات های کسب و کارش و مشکلات سیستمی مواجه است. این سازمان در راستای جایگزین سازی سیستم های قدیمی اش، در حال پیاده سازیِ سیستمِ مدرن چندمنظوره ی برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) است. این مقاله به بررسی پیاده سازی ERP وزارت دفاع می پردازد و در پی مشخص کردن تاثیر استقرار ERP بر روی همراستایی استراتژی های IT و کسب و کارهای وزارت دفاع می باشد. در بخش بعدی مقدمه ای کوتاه در مورد همراستایی و پیش زمینه ای درباب برنامه ریزی منابع سازمانی مطرح می شود، همراه با بررسی موردی توسعه و پیاده سازی ERP وزارت دفاع و تاثیر آن بر روی اهداف همراستایی راهبردی وزارت مذکور.

کلیدواژگان

سیستم های سازمانی، اجرا برنامه ریزی منابع سازمانی، همراستایی راهبردی، مدیریت تغییر، وزارت دفاع

مقدمه

وزارت دفاع یکی از بزرگترین و پیچیده ترین سازمان های جهان است. این سازمان، با چالش های بسیاری در اسناد مالی و عملیات های کسب و کارش و مشکلات سیستمی مواجه است. این سازمان در راستای جایگزین سازی سیستم های قدیمی اش، در حال پیاده سازیِ سیستمِ مدرن چندمنظوره ی برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) است. انگیزه ی اصلی این پروژه، الزام کنگره به ارائه ی اظهرنامه های مالیاتی قابل ممیزی از جانب وزارت دفاع تا سال 2017 است.

علاوه بر مورد قابل ممیزی بودن، دیگر اهداف مطرح شده برای ERP وزارت دفاع عبارتند از 1) بازمهندسی فرایند های سیستمی و کسب و کار، که خود منجر به 2) همراستایی بهتر کسب و کار و راهبرد های IT می شود. برای تحقیق در باره این پروژه و اهداف آن، ابتدا لازم است درکی صحیح از همراستایی راهبردی داشته باشیم و نیز حد و مرز های برنامه ریزی منابع سازمانی را دریابیم.

مطالب مرتبط

• تاثیر مدیریت منابع انسانی راهبردی (ترجمه)
• ترجمه مقاله اثر سیستم های برنامه ریزی منابع سازمان (ERP) و شیوه های…
• تئوری های تاثیر مدیریت منابع انسانی راهبردی (SHRM)
• ترجمه مقاله پیش بینی موفقیت ERP: یک رهیافت شبکه عصبی مصنوعی
• مرحل پیاده سازی بازمهندسی فرایند کسب و کار تحلیل فاکتورهای کلیدی…

چکیده:

موضوع تحقیقی که در پیش روی شماست حاصل بررسی سیستم خرید و انبارداری در مجتمع صنعتی سیمان آبیک می باشد که هدف از انتخاب آن اولاً آشنایی با نحوه انجام عملیات خرید و سفارشات در یک مجتمع صنعتی و تولیدی و ثانیاً چگونگی عملیات نگهداری، و سرویس دهی انبار در یک مجتمع صنعتی و تولیدی می باشد. در طی بررسی سیستم خرید و انبارداری در مجتمع صنعتی سیمان آبیک تحقیقات با بهره گیری از روشهای متنوع از قبیل: مشاهده، مصاحبه و کتابخانه انجام گرفت که کمک شایانی به ما نمود در جهت شناخت عملیات خرید و تدارکات توسط مسئولین و کارپردازان که تلاش دارند خریدها به موقع و مناسب باشند و در حقیقت می کوشند اصول و موازین پنج گانه خرید رعایت شود. اطلاعات مفیدی نیز در زمینه انبار و انبارداری و عملیات نگهداری و سرویس دهی انبار بدست آمد که ما را در نحوه ایجاد کدینگ و کنترل موجودی (انبار گردانی) بهینه دارای شناخت مناسبی نمود.

در طی انجام تحقیق فوق موانع و مشکلات اندکی بچشم آمد که با توجه به همکاری صمیمانه کارکنان و مسئولین مجتمع صنعتی سیمان آبیک می توان از آن صرف نظر کرد. چرا که منابع و امکانات و اطلاعات ارزنده ای را این عزیزان در اختیار بنده قرار دادند که در ارائه پربارتر این تحقیق بسیار مفید بودند.

فهرست مطالب:

پیشگفتار

فهرست مطالب

فهرست اشکال

فهرست ضمائم

چکیده

فصل اول – کلیات

مقدمه

تعریف موضوع تحقیق

اهمیت و ارزش تحقیق

اهداف تحقیق

کاربرد نتایج تحقیق

سوالات اساسی تحقیق

روش تحقیق

تعریف واژه ها

خلاصه

مباحث فصول بعدی

فصل دوم – ادبیات موضوع

مقدمه

بخش یک – مباحث نظری

سیستم

خرید

اهداف بخش خرید

اصول و موازین پنجگانه خرید

وظایف و مسئولیت های بخش خرید

ارتباط بخش خرید با بخشهای دیگر

فرآیند یا مراحل خرید خارجی

انبار

عنوان

انواع انبارها

جایگاه انبار

اهداف و وظایف انبارها

انواع موجودیهای انبارها

انبارداری

سیستم انبارداری و مزیتهای آن

وظایف انباردار

انتظارات مدیریت از سیستم کنترل انبارها

نکات مهم برای اداره بهینه انبارها

مناسبترین «تعداد اقتصادی» انبارها

طراحی و برنامه ریزی تامین کالا

کدینگ

کدگذاری

فواید کد گذاری

انواع روشهای کدگذاری

موجودی کالا

اهمیت موجودیها

دلایل نگهداری موجودی کالا

هزینه مربوط به موجودیها

مواضع مختلف بخشها و گروههای درون سازمان نسبت به حجم موجودیها

کنترل موجودی

مشکلات عدم تعادل موجودی

مهمترین شیوه های محاسبه قیمت تمام شده موجودی کالا در انبار

سیستم های سفارش کالا در سازمان

بخش دو – پیشینه تحقیق

بخش سه – مشخصات مجتمع صنعتی سیمان آبیک

مروری مختصر بر خط تولید مجتمع صنعتی سیمان آبیک

عنوان

طرح طبقه بندی مشاغل کارخانه

شرح وظایف

خلاصه

فصل سوم – روش تحقیق

مقدمه

کتابخانه

مشاهده

مصاحبه

خلاصه

فصل چهارم – تجزیه و تحلیل اطلاعات

مقدمه

طراحی انبارها

انواع انبارها در کارخانه سیمان آبیک

مشکلات و خسارت ناشی از طراحی غیراصولی انبارها

حفاظت و ایمنی انبارها

عملیات مربوط به خرید در انبارها

انواع خرید

انواع شیوه ها در خریدهای داخلی

عملیات خرید در تدارکات

تنظیم گزارش خرید

خریدهای خارجی

نحوه خرید مواد اولیه توسط مجتمع صنعتی سیمان آبیک

خریدهای خودسرانه برخی از مسئولین و واحدها

خریدهائی که کالای آنها فاسد شدنی است

خریدهای غیر ضروری و بیش از حد

کنترل کیفیت

استاندارد کردن قطعات

عنوان

قبض انبار

سیستم کدینگ اجناس

مشکلات ناشی از عدم کدینگ

مزایای کدینگ اجناس

شرح کدینگ اجناس

عدم وجود واحدی برای پیاده کردن سیستم کدینگ بطور ثابت

مختصری درباره سیستم اطلاعات مدیریت

عملیات نگهداری و سرویس دهی انبار

عملیات نگهداری در بخش اداری

عملیات نگهداری مربوط به داخل انبار

کنترل موجودی انبار

انواع روشهای کنترل موجودی

محاسبه قیمت تمام شده موجودی کالا در انبار

عدم هماهنگی انبار با واحدهای تولیدی

خلاصه

فصل پنجم – نتیجه گیری و پیشنهادات

مقدمه

نتیجه گیری

پیشنهادات

منابع و مآخذ

ضمائم

مطالب مرتبط

• پروژه مالی اصول و طراحی سیستم انبارداری
• سیستم خرید و انبارداری شركت تجهیزات ایمنی راهها (پروژه مالی)
• پروژه مالی رب (کارخانه چین چین)
• پروژه: طراحی یک سیستم انبار داری
• گزارش کارآموزی انبارداری و وجود انبارک سالن تولید

مقدمه

اگرچه حسابرسى به صورتى که امروزه مورد عمل و استفاده است داراى سابقهٔ نسبتاً کوتاهى مى باشد، ولى باید دانست که حسابرسى به مفهوم اعم کلمه، یعنى رسیدگى به حساب و کتاب، سابقه اى بسیار طولانى دارد، که مندرجاً با یک روند تکوینى به صورت کنونى درآمده است. مبداء شروع حسابرسى به زمانى برمى گردد که لزوم برقرارى نوعى کنترل نسبت به عملیات و معاملات کسانى که به مباشرت دیگران اقدام به وصول و یا خرج وجوه متعلق به آنان مى نمودند احساس گردید. این ضرورت به خصوص در مورد کنترل وصول و مصرف وجوه عمومى یعنى مال حکومت، یا بیت المال یا خزانه از دیرباز احساس گردیده و به همین علت سابقهٔ بازرسى عملیات مقامات مالى در دستگاه هاى حکومتى و مملکتى بسیار قدیمى است. بدیهى است در آن روزگاران به علت ابتدائى بودن روش هاى حسابدارى و مدارک و دفاترى که نگاهدارى مى شده است، و مهم تر از آن به علت ناچیز بودن نسبى اعداد و ارقام و میزان و تعداد معاملات، وظایف شخص رسیدگى کننده بسیار مختصر بوده و گاه به استماع توضیحاتى که توسط مباشران یا عمال مالى داده مى شد محدود مى گردید. شاید به همین علت در عرف و فرهنگ انگلوساکسون ها شخص رسیدگى کننده اصطلاحاً Auditor مشتق از کلمهٔ لاتین Audire به معنى شنیدن و استماع کردن، نامیده مى شود

مطالب مرتبط

• مفهوم حسابرسى
• تحقیق تاثیر گزارش حسابرسی بر بازده سهام
• مقاله سیاست سرمایه در گردش
• مقاله كنترل داخلی
• کنترل داخلی در سازمانها (پایان نامه مدیریت حسابداری)

• عنوان لاتین مقاله: Sampling and data collection procedures
• عنوان فارسی مقاله: نمونه برداری و روش جمع آوری داده.
• دسته: آمار
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 11
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

نمونه ها از یک صنعت تولیدی در مالزی برداشته شد. به چند دلیل، تغییر تهیه حساب برای مدیران (حسابداری مدیریتی) احتمالا در این نوع از شرکت روی می دهد. شرکت های تولیدی در معرض تغییراتی در ارتباط با محیط تولید همانند تغییرات در ساختار هزینه تولید و تکنیک های تولید با فناوری جدید قرار می گیرند. این صنعت به این دلیل انتخاب شده است که به عنوان فعال ترین و مهمترین حامی اقتصاد مالزی می باشد.

تمرکز این بررسی بر روی مدیران حساب ها/ یا بخش مالی شرکت های تولیدی در مالزی می باشد. رئیس بخش مالی یا حسابداری مد نظر مد نظر قرار می گیرد زیرا اکثر شرکت های تولیدی مالزی دارای واحدهای مجزا جهت تهیه حساب برای مدیران نمی باشند. همان طور که توسط بانیس و لانگ فیلد تاکید شده است، درک مدیران در این موقعیت در مقایسه با بکارگیری اقدامات هدفمند مهم به نظر می رسد زیرا:

1) درک مدیر از شرایط می باشد که حائز اهمیت بوده، و این افکار می باشند که تصمیمات را با توجه به انتخاب استراتژی و تغییرات در سازمان های دیگر و تغییرات تهیه حساب برای مدیران تحت تاثیر قرار می دهند.

2) اندازه گیری تغییرات هدفمند همانند میزان تغییر در محیط یا تغییر در موضوعات استراتژیک مشکل می باشد.

3) این موضوع مورد بحث می باشد که افراد دارای درک کافی به منظور دادن اطلاعات نسبتا موثق از مراحل تصمیم گیری باشند.

جمعیت هدف برای این بررسی شرکت های تولیدی می باشند که قبل از سال 2003 با هم ادغام شده اند. این موارد در انطباق با هدف بررسی به منظور تجزیه و تحلیل تغییرات در شرکت های تولیدی در یک دوره 5 ساله منحصرا از سال 2003 تا 2007 می باشند. جمعیت مورد بررسی از 800 شرکت تولیدی در این مطالعه با استفاده از نمونه برداری احتمالات (روش تصادفی ساده) انتخاب شدند. دستورالعمل FMM به عنوان چارچوب نمونه برداری برای این تحقیق مورد استفاده قرار گرفته است. چارچوب نمونه برداری برای اطمینان از این مورد حائز اهمیت می باشد که نمونه ها به اندازه کافی نماینده جمعیت هدف مورد نظر که بر مبنای آن نتایج تست فرضیه عمومیت پیدا می کنند، می باشد.

• فرمت: zip
• حجم: 0.41 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• روشهای نمونه برداری و جمع آوری داده
• ارتباط بین وزن نوزاد و میزان مرگ و میر کودکان
• بررسی مسائل راهبردی فناوری اطلاعات
• ارتباط بین وزن نوزاد بعد از تولد و میزان مرگ و میر کودکان
• برنامه ریزی استراتژیک – مقایسه شرکت ها با فناوری بالا و پایین

• عنوان لاتین مقاله: Flow model with vessel tree for segmentation and registration with color Doppler ultrasound and CT
• عنوان فارسی مقاله: مدل جریان شاخه رگ برای تقطیع وثبت با فراصوت دوپلر رنگی و پرتونگاری کامپیوتری.
• دسته: برق
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 9
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

مدارهای فانتوم بسیاری برای اعضای انسان به طور تجاری در دسترس هستند یا برای اهداف علمی طراحی شده اند. هیچ کدام از اینها احتمال تصویربرداری با فراصوت دوپلر رنگی (CDU) و پرتونگاری کامپیوتری (CT) ترکیب نمی کنند، درحالیکه شاخه های رگهایی با دوشاخه هایی به عنوان مسیرهای طبیعی تولید می کنند.

ما یک مدل جریان با شاخه رگهایی طراحی، ساخته و ارزیابی کرده ایم که میتواند توسط CDU و CT تصویر برداری شود. این به سمت پیشرفت و ارزیابی قابل بازتولید تقطیع و ثبت کار تحت شرایط واقعی می باشد. نمایش رنگی رگها در CDU در مقایسه با نمایش سیاه و سفید B-Mode فرآیند تقطیع لازم را ساده و پابرجا می سازد. لوله استفاده شده که از چندین دو شاخه ساخته شده، یک شاخه رگی ساده شده را نشان می دهد و می تواند با شاره های شبیه سازی شده به خون مختلف عمل کند.

قابلیت استفاده و مقدار عملی مدل نسبت به مشخصه های شارش و قابل رویت بودن دوشاخه ای ها آزموده شده است و در آزمایشهایی با تجهیزات CDU و CT موجود تایید شده است.

مقدمه

فراصوت یک روش بسیار محبوب برای روبش و آزمون بافت ها و ساختارهای اعضای زنده بدون یک اقدام تهاجمی، فرکانس رادیویی اثرات ثانویه مضر می باشد. در زمانی که کاربرد محدود نیست، فراصوت یک روش ارجح برای تصویربرداری زنده اعضایی مانند کبد و مثانه است. چندین گروه تحقیقاتی روی ثبت دقیق داده های حجم فراصوت بوسیله پرتونگاری کامپیوتری CT قبل از عمل داده ها هستند. هدف پوشش دادن اطلاعات مهم روی داده های تصویر زنده است. یک روش مسیر گذاری عبارت است از ثبت مسیرهای طبیعی مانند دوشاخه ها و نوک های شاخهرگی. تا زمانیکه الگوریتم ثبت از تعداد کافی شکل های حساس تهیه شده و آشکارسازی این شکل ها سریع و دقیق است، یک همبستگی بین روشهای مختلف مانند CT و فراصوت امکان پذیر است. این داده های CT تهیه شده با داده های طرح ریزی پیش از عمل ترکیب شده و عمل جراحی می تواند به واسطه افزایش داده های فراصوت تجدید شده، همراهی شود. نکته مهم چنین روشی سازگاری آن با حرکت عضو تغییر شکل بافت است.

• فرمت: zip
• حجم: 2.29 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• روش حل مسئله فروشنده دوره گرد نامتقارن (TSP)
• تغییر رنگ در آسفالت رنگی توسط روش آنالیز
• عملکرد فولیکولی و زرده در گاوهای شیری
• مقایسه عملکرد فولیکولی و زرده ای بین گاوهای شیرده از نظر ژنتیکی
• ترجمه مقاله دمای رنگی برای سایه روشن معماری

دارای چند فصل و منابع به صورت مرتب

مقدمه:

منظور از اختلالات شخصیت، الگوهایی از رفتار غیر انطباقی است. به طوری كه هنگامی ویژگیهای شخصیت چنان انعطاف ناپذیر و غیر انطباقی شوند كه كاركرد فرد را به میزان چشمگیری مختل كنند، در این صورت به اختلالهای شخصیت تبدل می شوند.

اختلالات شخصیت در واقع شیوه های نامناسب برای حل مسئله و كنار آمدن با فشار روانی هستند كه اغلب در اوایل نوجوانی بروز می كنند و در سراسر بزرگسالی ادامه می یابند.

افراد مبتلا به اختلالات شخصیت معمولا ناراحتی یا اضطرابی احساس نمی كنند، انگیزشی برای تغییر رفتار خود نشان نمی دهند و برخلاف افراد اسكیزوفرنیایی تماس خود را با واقعیت از دست نمی دهند و نابسامانی چشمگیری در رفتارشان مشاهده نمی شود.

در III DSM از ۱۲ نوع اختلالات شخصیت یاد شده است كه یكی ازآنها اختلال شخصیت ضد اجتماعی است كه در این پژوهش مورد بررسی قرار خواهد گرفت.

افرادی كه به اختلال شخصیت ضد اجتماعی مبتلا هستند فاقد حس مسئولیت و درك اخلاقی هستند و توجهی به دیگران ندارند. رفتار آنها كم و بیش زیر سلطه نیازهای خود آنان است و به عبارت دیگر آنها فاقد وجدان هستند.

اختلال شخصیت ضد اجتماعی الگوی رفتاری خاصی است مشخص با شرارت، اعمال ضد اجتماعی، جنایی كه در كودكی و اوایل نوجوانی شروع می شود و منجر به اختلالات شدید در خیلی از زمینه های زندگی مثل روابط خانوادگی، تحصیل، شغل، خدمت سربازی و ازدواج می گردد.

علام اساسی این اختلال عبارتند از: بی قراری، میدان توجه كوچك، نزاعهای مكرر كه اغلب منجر به درگیری با افراد دیگر می شود، سابقه تحصیلی خراب، فرار از منزل، سابقه شغلی ناموفق، درگیری با پلیس، دروغگویی، هرزگی، بی مبالاتی در رفتار جنسی، همجنس خواهی، عدم احساس گناه، فقدان محبت، اضطراب، عدم وجود شرم و حیا و غیره.

مطالب مرتبط

• ارتباط بین افسردگی و انحرافات اجتماعی در دانشجویان
• تحقیق مقایسه شخصیت ضد اجتماعی و انحرافات اجتماعی
• بررسی رابطه افسردگی انحرافات اجتماعی در بین دانشجویان
• رشد اجتماعی و هویت نوجوان
• اختلالات شخصیتی (اختلال وسواسی جبری)

دسته: علوم اجتماعی

حجم فایل: 22 کیلوبایت

تعداد صفحه: 45

مقدمه:

امروزه اهمیت فرآیند مدیریت بر كسی پوشیده نیست. كشورهای صنعتی پیشرفته از دهها سال قبل به این مقوله توجه داشته اند و عملاً توسعه خویش را مدیون بهبود شیوه های قبل مدیریت می دانند. در حالیكه كشورهای در حال توسعه هنوز درگیر مسایل و مشكلاتی از قبیل فقر و رشد نرخ جمعیت، نرخ بالای بیكاری، تورم، افسار گسیخته اتلاف، استقرار یافته و بر اساس داده می شوند. طبق این دیدگاه مؤسسات آموزشی خود را تغییر می دهند تا به افرادی كه آمادگی تغییر در خود دارند كمك كنند و معترفند قصور در ایجاد شرایط مناسب برای موفقیت افراد جامعه باعث خسارت عظیم در بهره وری اجتماعی و عدم رضایت منابع انسانی خواهد شد.

از اینرو سیستم آموزشی كشورهای در حال توسعه ایستی برنامه های آموزی خود را با روند تغییرات هماهنگ كنند. تدریس یك فعالیت پیچیدة پویا، تعاملی هوشمندانه است و اگر قرار یباشد معلمین دانش آموزان مختلف جدید آشنا نمایند. مستلزم شیوه خاص مدیریتی است تا از این طریق بتوانند اثر بخشی بیشتری به امر آموزش بپردازند.

مسأله و موضوع تحقیق

مدیریت با شروع زندگی اجتماعی بشر آغاز گردیده است زیرا انسان برای آنكه بتواند به زندگی خود سر و سامان بدهد و نیازهای خود را برآورده سازد احتیاج به افرادی می داشته كه آنها را هدایت و رهبری نماید تا مشكلات و نیازهای خود را با استفاده از امكانات، منابع موجود انسانی و مادی مرتفع سازد.

بنابراین مدیریت به معنی و مفهوم اعم آن كه اداره كردن یك گروه، یك سازمان و… است فكری جدید نیست و از زمانهای بسیار قدیم از زمانی كه انسان زندگی اجتماعی خود را شروع كرده مطرح و مورد توجه بوده است.

اهمیت مدیریت در سیر تاریخ مدون بشری بگونه بوده است كه اكثر صاحب نظران عقیده دارند كه اجتماع بدون رهبری و مدیریت نمی تواند وجود داشته باشد.

در كشورما نیز اخیراً در پس گسترش روزافزون نظام آموزشی ضرورت بهسازی كیفیت نتایج آموزی مسئله مدیریت و رهبری آموزشی در آموزش و پرورش بازندگی و رشد و توسعه اقتصادی و توجه چندانی نداشته است. اكنون با تغییرات و تحولات جهانی و اجتماعی دریافته است كه مدیریت آموزشی است پویا كه باید همه وظایف مربوط به آن مانند: برنامه ریزی تعیین هدفها، سازماندهی، هماهنگی، مدیریت و رهبری، نوآوری و ایجاد انگیزه و… را كاملاً در نظر گرفت.

مطالب مرتبط

• دانلود پاورپوینت مقدمات مدیریت آموزشی
• رهبری و مدیریت آموزشی
• بررسی عوامل مؤثر بر میزان رضایت شغلی مدیران واحدهای آموزشی
• مقایسه عملکرد مدیران تحصیل کرده و تحصیل نکرده
• پایان نامه مقایسه میزان توانمندی فنی، ادراکی، انسانی مدیران زن و…

دسته: تاریخ

حجم فایل: 57 کیلوبایت

تعداد صفحه: 95

در اوایل تابستان 1793 به نظر می رسید که جمهوری از دست رفته است.

مجلس قانون گذاری باید با وضعیت نومید کننده ای مقابله نماید.

به موفقیت متحدین، نافرمانی و عصیان دو سوم از ملت، افزوده شده بود. قحطی، پاریس را تهدید می کرد و میهن پرستان از اینکه به سرنوشت «مارات» که در 13 ژوئیه به قتل رسیده بود، دچار شوند، ترس و بیم داشتند.

اقدامات و تدابیر نصفه و نیمه کافی نبود، زین پس می بایست پیروز شد و یا مرد.

هماندم روسپیر تشخیص داد که لازمة نجات ملی، قدرتهای دیکتاتوریست او در یادداشت هایش می نویسد:

«ما صرفاً به یک قوة اراده نیازمندیم و اضافه می کند: آیا فکر می کنید که بدون اتحاد در عمل، بدون حفظ اسرار عملیاتی و بدون اطمینان یافتن از داشتن تکیه گاه و پشتیبان در مجلس قانون گذاری، دولت می تواند به موانع و دشمنان بی شمار غلبه کند؟!»

شورش راستین 31 ؟؟ که منجر به ایجاد اتحاد بین بورژاوهای مترقی و انقلابیون بخشهای مختلف شده، باید به پس قیمتی حفظ گردد.

ملت باید به مجلس قانونگذاری همصدا شوند و مجلس نیز باید در خدمت ملت باشد. همچنین خائین مجازات گردند تا درس عبرتی وحشتناک برای دیگران شوند. همانگونه که اتحاد 10 اوت ایجاب می کرد و «کامبون » نیز آنرا برای کشوری فاتح تقاضا می نمود؛ حکومت انقلابی ظهور کرد.

حکومتی که مجلس را از بهار 1793، علیرغم مخالفت ژیروندنها آماده ساخت و اعضاء آن نیز از قبل تعیین شده بودند.

از اکتبر 1792 کتیبة امنیت عمومی آغاز بکار نمود.

در 10 مارس 1793 یک دادگاه انقلابی و در 6 آوریل کمیتة نجات ملی که روسپیردر رأس آن قرار داشت، تشکیل گردید و ایجاد مرکزیت اداری، به نمایندگان این دو کمیته واگذار گردید.

طبق نظر«سنت ژوست» در 10 اکتبر، مقرر گردید که حکومت موقت فرانسه تا زمان صلح، انقلابی باقی بماند و مجلس قانونگذاری بر سرنوشت جمهوری حکمیت نماید.

تمام قوایی که مجلس به کمیته های خود تفویض نموده است در خود مجلس تجمع دارد. کمیته ها در مقابل مجلس مسئولند، همانگونه که مجلس در برابر ملت مسئول است.

کم کم، حقیقت نظریة «بیووارن » و «سنت ژوست» ثابت شد فرمان 14 «فریمر » (سومین ماه از تقویم جمهوری) خطوط اصلی این نظریه را مشخص می نماید. روپسیپر گزارش پنجم «نیوز » (چهارمین ماه از تقویم جمهوری) خود را وقف توجیه و صحه گذاری به روی این دیکتاتوری اجتماعی، می نماید.

او می گوید:

«شرایط موجود، اجرای صحیح و کامل قانون اساسی را غیر ممکن می سازد. »

اغتشای و هرج و مرج بیداد می کند و وضعیت انقلابی که ما در آن بسر می بریم، انجام وظیفة دیگری را به ما تحمیل می نماید یعنی: نجات میهن و برقراری آزادی.

حکومت انقلابی، با انجام این مهم، خود را متوجه می سازد و حکومت قانون را بر قرار می نماید و به یک فعالیت فوق العاده نیازمند است زیرا در حال جنگ است.

مطالب مرتبط

• تحقیق انتخابات مجلس و حق حاكمیت ملت
• تحقیق انقلاب روسیه
• بررسی علل و تأثیر رقابت مثبت و منفی بر امنیت ملی کشور
• بررسی علل رقابتهای مثبت و منفی و تأثیر آن بر امنیت ملی کشور ایران
• امنیت ملی کشور ایران تحت تأثیر رقابت مثبت و منفی

چکیده

جستجو برای کشف مشخصات مدیریتعملکرد سازمانی با نگرش تفکری به راه توسعه این خرده نظم آکادمیک ظاهر شده ممکن است استنتاج شود. شناخت ماهیت تحقیق کمکی به رشته مدیریت عملکرد که ممکن است بوسیله بازنگری مختصر ماهیت مدیریت به عنوان یک نظم و چگونگی مدیریت عملکرد درون این متن جا داده شده است. مدیریت عملکرد در 2بعد اصلی جای گرفته است: شناخت و آن چیزی که در ارتباط با سازمان اجتماعی چنانچه بوسیله گیبون و بچر پیشنهاد شده است. روش شناسی زمینه ای از مدیریت عملکرد با تجزیه و تحلیل که تاکنون متعهد شده در تلاشی برای تجزیه و تحلیل مدیریت به عنوان نظم را مقایسه کند. تجزیه و تحلیل نشان می دهد که تحقیق در زمینه مدیریت عملکرد، تحقیق مدیریتی اصلی تر بی شباهت احتمالاً سخت و بکارگرفته شده است (روی بعد اصلی شناختی-بچر و همگرا و شهری (روی بعد اصلی در ارتباط با سازمان اجتماعی اش گیبون). نتایج به صورت جزئی بحث شده است.

کلیدواژه: مدیریت عملکرد؛ عملکرد سازمانی؛ تحقیق

مقدمه

یک نظم درونی رشد یافته مورد علاقه در عملکرد سازمانی در همه ظهورهایش در حال حاضر وجود دارد. تاریخ این علاقه بوسیله توجه قابل ملاحظه ای که بوسیله شاغلین حمایت شده است اما اخیراً تمرکز توسعه یافته ای روی سهم آکادمیکی که در این زمینه ایجاد شده وجود دارد. آکادمی مدیریت بریتانیا، از طریق گروه علاقمند خاص مدیریت عملکرد، برای مثال؛ بازنگری جامعی از مدیریت عملکرد آغاز شده است که در نظم کلیدی مدیریت تعریف و دانسته شده است.

مدیریت عملکرد به عنوان پایه سازماندهی برای دانشنامه مکتب تجاری دانشگاهی باز در مدیریت استفاده می شود و بطور فزاینده نظریه عملکرد به عنوان یک الگوی کامل در برنامه های فوق لیسانس «ارتباط جهان واقعی» را منعکس کرده است و به عنوان راه اتمام و توازن عملی تکنیکهای سودمند (بوسیله مدیران و مشاوران مورد استفاده قرار می گیرد) ، با ساختهای تئوریکی مورد استفاده است. تمرکز مطالعه دور از تمرین ساده و به سمت بیشتر تئوری حرکت کرده است. ما این تغییر را در تأکید غیرقابل اجتناب طوریکه آکادمیها به یک حالت انتقادی نیاز خواهند داشت با اینکه آنها بتوانند بهتر بدانند و مبناهای تجربی و تئوریکی را استنتاج کنند که تعدادی از اصولی که سایر نظریه های عملکرد ایده هایشان چگونه آنها را تحریک می کند، چگونه توسعه پیدا می کند و چگونه تغییر می کنند. این مقاله تلاش می کند مطالعه عملکرد بوسیله استفاده از تعدادی ساختهای استفاده شده بوسیله محققینی که تلاش می کنند طبقه بندی مدیریت را معلوم کنند. با تنظیم نتایج این تمرین ما روی راههای مطالعه عملکردی که علاقه افزایش یافته را ممکن است تغییر دهد می اندیشیم.

مطالب مرتبط

• تحقیق ویژگی های مدیریت عملکرد
• استراتژی سازمان، مدیریت کیفیت فراگیر و عملکرد سازمان (نقش میانجی…
• مقاله مدیریت پیمان و جایگاه آن در نظام مبتنی بر عملکرد
• مدیریت کیفیت جامع و مدیریت منابع انسانی در فعالیت مدیریت دانش…
• توانمندسازی سازمانی و روانی (روانشناختی) در ارتباط بین مدیریت…

فصل اول – آب یک نگاه کلی

مقدمه … 1

آب و اهمیت آن … 4

کیفیت آب … 4

کیفیت آبها … 10

فصل دوم – کاربرد تکنولوژی غشاء در تصفیه آب (اسمز معکوس)

2-1- دانشگاه کالیفرنیا و اولین دستگاه اسمز معکوس … 14

2-1-1- اساس کار اسمز معکوس … 16

2-1-2- تکنولوژی اسمز معکوس … 18

2-1-3- تعاریف مهم در اسمز معکوس … 22

2-1-4- غشاء اسمز معکوس (غشای مناسب)… 24

2-2- جلوگیری از تشکیل رسوب و معلق نگه داشتن آن … 28

الف) رسوب گرفتگی غشاء … 28

2-2-1- محل مناسب تزریق … 32

2-2-2- تزریق بیش از حد ماده بازدارنده … 32

2-2-3- مقایسه مواد بازدارنده تشکیل رسوب … 33

ب) آلودگی ناشی از اکسیداسیون … 34

2-2-4- کارتریج فیلتر … 35

2-3- آلودگی (فولینگ) بیولوژیکی … 36

2-3-1- محلول شستشو … 37

الف) محلول اسیدشویی غشاء … 37

ب) محلول قلیاشویی غشاء … 37

2-3-2- مثالهایی از آلودگی غشاء … 38

2-3-3- روند شستشوی شیمی ایی سیستم … 39

الف) حجم محلول و نرخ جریان شستشوی پیشنهادی برای … 40

ب) دستورالعمل روند شستشوی … 40

ج) از سرویس خارج بودن طولانی … 41

2-3-4- حمله مواد اکسید کننده به غشاء … 44

2-3-5- بروز پدیده کامپاوند … 46

2-4- تعمیر و نگهداری اسمز معکوس … 47

2-5- عیب یابی اسمز معکوس به روش تفسیر نتایج عملکرد آن … 57

فصل سوم – راهکارها و پیشنهادات برای کاهش هزینه های جاری تصفیه خانه آب نیروگاه

3-1- انفصال آب شرب از آب مصرفی … 69

3-1-1- هدایت آب شرب تولیدی به کانتین و آبدارخانه ها … 69

3-1-2- هدایت آب مصرفی به کانتین – آبدارخانه ها، سرویس ها و غیره … 69

3-1-3- جایگزینی تانک Potable برای مصارف غیر شرب … 70

3-1-4- زمان بندی نمودن مصرف آب شرب و مصرفی … 70

3-2- تعمیرات به موقع … 71

3-2-1- استفاده از لوازم یدکی مرغوب … 71

3-2-2- کانال کشی برای لوله های جای گرفته در زمین … 72

3-3- جایگزینی غشاء پلی سلوفان باردار به جای غشاء PA … 73

3-3-1- معایب و محاسن غشاء PA (پلی آمید)… 73

3-3-2- معایب و محاسن غشاء AC (استات سلولز)… 74

3-4- احداث چاله نمک بهداشتی در محل تصفیه خانه … 74

3-5- هزینه تولید آب آشامیدنی به ازای هر متر مکعب در حال حاضر … 76

3-5-1- هزینه های پیش بینی شده … 76

الف) نیروی انسانی … 78

ب) نمک مصرفی … 77

مطالب مرتبط

• کاربرد فرآیندهای غشایی در صنایع لبنی (UF اولترافیلتراسیون)
• تحقیق فرایندهای غشایی و کاربرد آنها در صنایع لبنی
• تاثیر انعقادپذیری و هماوری به همراه تصفیه غشا در تصفیه آب و فاضلاب
• انعقادپذیری و تصفیه غشا در تصفیه آب و فاضلاب
• دانلود مقاله و فرآیند و مراحل تصفیه آب در تصفیه خانه

مقدمه:

آدمی از سپیده دم ظهور بر این کره خاکی و از آن هنگام که دوران شکارگری و گردآوری دانه ها و میوه ها را پشت سر گذاشت و برای تهیه غذای کافی به کشاورزی پرداخت، همواره درگیر نبردی بی امان با عواملی بوده است که بعضی تندرستی و بقای او را با ایجاد

بیماری های گوناگون به چالش طلبیده اند و برخی با نابودسازی قوت و غذای او قحطی و مرگ های ناشی از گرسنگی و بی غذایی را باعث شده اند. کشتار بی رحمانه و گسترده بیماری های همه گیری همچون طاعون، وبا، مالاریا، تب زرد، سل و… در دوران های گذشته گهگاه نسل بشر را حتی تا آستانه نیستی و نابودی برده است و زیان های وسیع آفات و بیماری های گیاهی نظیر ملخ، سن، بیماری های قارچی و… با ایجاد قحطی های هولناک، مرگ های دسته جمعی ناشی از گرسنگی را به دنبال داشته است. در تاریخ بشری تلفیق زیان های این دو گروه کراراً دیده شده که فجایع سهمگینی آفریده است. تا حدود یک قرن پیش، به واقع بشر پس مانده خوار سفره آفات و بیماری های گیاهی بود که حاصل دسترنج او را در کشتزارها و انبارها نابود می ساخت و تنها از اوایل قرن بیستم میلادی، بشر توانسته است به کمک دانش و فناوری، مبارزه مؤثری را با این عوامل آغاز کند.

فهرست مطالب:

فصل ۱: معرفی مؤسسه تحقیقات آفات و بیماری های گیاهی

مقدمه

تاریخچه مؤسسه تحقیقات آفات و بیماری های گیاهی

شرح وظایف اساسی مؤسسه

تشکیلات مؤسسه

بخش تحقیقات آفتکش ها

بخش تحقیقات حشرات زیان آور به گیاهان

بخش تحقیقات علف های هرز و انگل های گلدار

بخش تحقیقات سن گندم

بخش تحقیقات بیماری های گیاهی

بخش تحقیقات رده بندی حشرات

بخش تحقیقات جانورشناسی کشاورزی

بخش تحقیقات نماتولوژی گیاهی

بخش تحقیقات مبارزه بیولوژیک

بخش تحقیقات ویروس شناسی و بیماری های ویروسی گیاهان

بخش تحقیقات شناسایی رستنی ها

بخش تحقیقات بیولوژی مولکولی و بیوتکنولوژی

نیروی انسانی

طرح های تحقیقاتی

انتشارات

منابع فصل

فصل ۲: معرفی محل کارآموزی

معرفی محل کارآموزی

فصل ۳: کلیات

کلیات

فصل ۴: پرپاراسیون میکروسکوپی حشرات و اتاله کردن حشرات

تهیه پرپاراسیون میکروسکوپی از حشرات

نحوه پرپاراسیون

اتاله کردن حشرات

منابع فصل

فصل ۵: آزمایشات انجام شده روی مگس سفید گلخانه

زیر راسته جوربالان Homoptera

کلید تشخیص خانواده های راسته جوربالان

خانواده مگس های سفید (سفید بالک ها) Aleurodidae

سفید بالک ها Aleurodidae

مراحل رشدی

تخم

پوره خزنده (اولین مرحله پورگی)

سنین دوم و سوم پورگی

شفیره

بالغین

دموگرافی و دینامیسم جمعیت

آزمایشات انجام شده روی مگس سفید گلخانه

مگس سفید

عسلک پنبه

کنه دو نقطه ای (کنه تارعنکبوتی)

شپشک آرد آلود ساحلی

منابع فصل

فصل ۶: آزمایشات انجام شده روی سن گندم

راسته Hemiptera (ناجوربالان)

زیر راسته سن ها Heteroptera

کلید شناسایی خانواده های مهم سن ها

رده بندی سن ها Heteroptera

الف- زیر راسته سن های آبزی Cryptocerata

ب- زیر راسته سن های خاکزی (Gymnocerata یا Amphicorizae)

سن گندم

آزمایشات انجام شده روی سن گندم

اثر شبه هورمون جوانی «آدمیرال» بر کنترل پوره های سن معمولی گندم در شرایط مزرعه

نتیجه کلی و بحث

نتیجه بررسی ها

منابع فصل

فصل ۷: آزمایشات انجام شده روی مگس جالیز

راسته Diptera (دوبالان)

رده بندی دو بالان

مگس های شیار پیشانی دار سیکلورهافا، گروه ساده بال ها، مگس های بال رنگی

کلید شناسایی خانواده های مهم مگس های زیر راسته براکی سرا و سیکلورهافا

مگس قهوه ای جالیز

آزمایشات انجام شده روی مگس جالیز

مگس خربزه

سرخرطومی هندوانه (سرخرطومی جالیز)

منابع فصل

فصل ۸: آزمایشات مربوط به تأثیر سموم مختلف روی درصد جوانه زنی بذر کلزا

آزمایشات مربوط به تأثیر سموم مختلف روی درصد جوانه زنی بذر کلزا

فصل ۹: کاربرد مخلوط آفتکش ها

کاربرد مخلوط آفتکش ها

چگونگی چک نمودن ثبات و سازگاری ترکیب داخل تانک

روش های ترکیب کردن مواد شیمیایی و آزمایش ثبات و سازگاری

بعد از تست چه باید کرد؟

ترکیبات سموم آفتکش

ترکیبات سموم علف کش و حشره کش

ترکیبات سموم علف کش و قارچکش

ترکیبات سموم علف کش و حاصلخیز کننده یا بارور کننده مایع

ترکیبات سموم علف کش و حاصلخیز کننده خشک

متخصصان می گویند: سموم قارچکش همیشه اگر خوب ترکیب شوند، سودمند هستند

مفید بودن ثبات دهنده های حالت اسیدی در کاهش حمل سم در یک جریان شبیه سازی شده

منابع فصل

فصل ۱۰: منابع

منابع فارسی

منابع لاتین

مطالب مرتبط

• دانلود گزارش کارآموزی گیاه پزشکی: (مؤسسه تحقیقات آفات و بیماریهای…
• گزارش کارآموزی سم شناسی
• مبارزه بیولوژیک با آفات
• معرفی روش های كنترل آفات وبیوتكنولوژی
• دانلود گزارش کارآموزی موسسه تحقیقات اصلاح و تهیه نهال بذر

دسته: علوم انسانی

حجم فایل: 12 کیلوبایت

تعداد صفحه: 17

دمكراسی و اقتدارگرایی از چالشهای اساسی حوزه سیاسی در كشورهای در حال توسعه محسوب می‌شود. تجربه بسیار اندك دمكراسی در برابر سابقه تاریخی اقتدارگرایی در بیشتر این كشورها و از جمله در ایران نقش مؤثری در شكل‌گیری رفتار سیاسی مردم داشته است. رویكرد كنونی جهان در جهت گسترش فضای عمومی یا آنچه به عنوان جامعه مدنی (شامل حوزه‌های عمومی و خصوصی) در كل شناخته شده است، این كشورها را عملاً در برابر نوعی دوراهی یا تصمیم‌گیری استراتژیك پیرامون آینده نظامهای سیاسی در حال توسعه قرار داده است. جهان در ابتدای قرن بیست و یكم شاهد برخی تحولات است كه در تاریخ گذشته اثر چندانی از آنها نبوده است. حمله آمریكا به عراق تحت عنوان پروژه آزادسازی با هدف سرنگونی سیستم اقتدارطلب حزب بعث و رهبر سرسخت آن، یكی از آنها است.

مطالب مرتبط

• نقش و جایگاه منابع سرمایهداری در رشد و توسعه اقتصادی
• تحقیق انقلاب ایران و بازتاب جهانی آن
• تحقیق نظام های سیاسی
• تحقیق مباحث نظریه پردازان نوسازی، وابستگی و نظام جهان در بارة…
• بررسی نقش تحصیل كردگان بومی در توسعه شهری

دسته: مدیریت

حجم فایل: 19 کیلوبایت

تعداد صفحه: 15

فصل اول

مقـدمـه تحقیـق

تعــریف مــوضــوع

در زمینه عرضه اولیه اوراق بهادار، مطالعات و تحقیقات متعددی در سطح جهان صورت گرفته است. یكی از محورهای اصلی تحقیقات در این زمینه، بررسی روند تغییرات بازده سهام جدید در مقایسه با یازده شاخص قیمت بورس در طی زمان و همچنین شناسایی عوامل موثر بر عملكرد بلند مدت سهام جدید است. علاوه بر آن مطالعات انجام گرفته در كشورهای مختلف حاكی از این است كه بازده بلند مدت

«سهام جدید» كمتر از بازده بازار است كه از آن تحت عنوان «معمای عملكرد كمتر سهام جدید» نام برده شده است.

مساله اصلی در تحقیق حاضر، بررسی موضوع مزبور در ایران، تعیین عوامل موثر بر عملكرد بلند مدت سهام جدید و همچنین شناسایی روابط بین این عوامل در بورس اوراق بهادار تهران است.

در این تحقیق به منظور بررسی عوامل موثر بر عمكرد بلندمدت سهام جدید از متغیرهای عملكرد

بلندمدت بازار، حجم انتشار سهام جدید در سال اول، اندازه شركت، عملكرد كوتاه مدت تعدیل شده سهام جدید و نوع صنعت مورد استفاده است. همچنین در این تحقیق شواهد مبنی بر وجود دوره‌های به اصطلاح به اوراق بهادار داغ، عكس‌العمل بیش از اندازه سرمایه‌گذاران، گرایشات و علائق زودگذر و یا خوش‌بینی زیاد سرمایه‌گذاران بررسی می شود.

هـــدف تحقیــــق

هدف از انجام این تحقیق، شناسایی عوامل موثر بر عملكرد بلندمدت سهام جدید در بازار بورس تهران است تا از این طریق متناسب با شرایط بازار و سایر عوامل موثر، بازار بورس را در جهت تعیین قیمت اولیه، برنامه زمان‌بندی و حجم انتشار سهام جدید راهنمایی كنیم.

لازم به توضیح است كه اگر قیمت سهام جدید عادلانه تعیین شود، یعنی قیمت متأثر از واقعیات حاكم بر بازار بوده و متناسب با سودآوری سالن‌های آتی همراه با درنظر گرفتن میزان اطمینان نسبت به سودهای فوق باشد، موجب آن خواهد شد كه سرمایه‌گذاران با اطمینان بیشتری سرمایه‌های خود را به بازار بورس هدایت كنند. درغیر این صورت قمیت‌گذاری نامناسب سهام جدید می‌تواند به صورت تجربه تلخی برای سرمایه گذارانی گردد كه در ابتدای راه می‌باشند و موجب دلسردی آنها نسبت به حضور فعال در بازار سهام خواهد شد و احتمالاً برنامه خصوصی‌سازی دولت را با شكست مواجه می‌سازد.

مطالب مرتبط

• سهام (بورس)
• مقاله بورس
• تحقیق تاثیر سود هر سهم بر بازده سهام
• پایان نامه بررسی سود و قیمت سهام در بورس اوراق بهادار تهران
• تحقیق آشنایی با بورس

• عنوان لاتین مقاله: The contingency effects of environmental uncertainty on the relationship between supply chain integration and operational performance
• عنوان فارسی مقاله: تأثیرات محتمل الوقوع عدم قطعیت محیطی بر روی ارتباط بین ادغام زنجیره تأمین و عملکرد عملیاتی
• دسته: مدیریت
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 16
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

این مقاله، تحقیقات پیشین زنجیره تأمین را با ایجاد و آزمایش تجربی یک مدل تئوریک از تأثیرات محتمل الوقوع عدم قطعیت محیطی (EU) بر ارتباطات بین 3 بعد از یکپارچگی زنجیره تأمین و 4 بعد از عملکرد عملیاتی توسعه می دهد. براساس تئوری های پردازش اطلاعات سازمانی و محتمل الوقوع، بحث می کنیم که تحت شرائط عدم قطعیت بالا، ارتباطات بین یکپارچگی مشتری/عرضه-کننده و تحویل و عملکرد منعطف و بین یکپارچگی داخلی و کیفیت محصول و هزینه تولید تقویت خواهد شد. این فرضیات به طور گسترده از طریق تحلیل های گروهی و مسیر ساختاری پرسشنامه-هایی که از 151 کارخانه تولید خودرو در تایلند جمع آوری شد، تأیید شده است. این مقاله به تحقیقات محتمل الوقوع مدیریت عملیات کمک کرده و به طور تجربی توضیحاتی را برای مدیران جهت متمایزکردن تأثیرات تلاش های یکپارچه خارجی و داخلی تحت شرایط محیطی مختلف بیان می کند.

مقدمه

رشد (یا افزایش) شواهد بیان می کنند که یکپارچگی زنجیره تأمین (sci) تأثیر مثبتی بر نتایج عملکرد عملیاتی مانند تحویل، کیفیت، انعطاف پذیری، هزینه دارد.

(1) voss susa. (2008) بیان می کنند زمانی که ارزش یک بهترین راهکار مثل SCI از طریق شواهد تجربی حمایت می-شود، تحقیق باید از تعدیل ارزش آن به سمت فهم شرایط زمینه ای که مؤثر هستند، تغییر مسیر دهد. از میان عوامل، عدم قطعیت محیطی (Eu) به عنوان یک عامل زمینه ای (مفهومی) که براثربخشی یک بهترین راهکار اثرگذار است، شناسائی شده است.

(2) برخی از مطالعات اخیر بحث می کنند که روابط SCI و عملکرد، توسط EU تعدیل می شود.

• فرمت: zip
• حجم: 0.26 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• اثر عدم قطعیت محیطی (ارتباط ادغام زنجیره تأمین و عملکرد عملیاتی)
• بهبود سطح مدیریت زنجیره تأمین (SCM)
• ارتباطات بین مدیریت مشارکتی و عملکرد زنجیره …
• مقاله ارتباط بین مشارکت کارمند، مدیریت مشارکتی و عملکرد زنجیره
• مدیریت ریسک برون سپاری

چکیده

با تکیه بر نتایج نظری معتبر که بر اساس آن عدم قطعیت دارای مؤلفه های خاص و مشترکی می باشد، به طرح ارزیابی های جدید از عدم قطعیت در پیش بینی سود پرداخته، به صورتی که مجموع پراکندگی در میان تحلیل گران و واریانس پیش بینی میانگین، توسط مدل GARCH برآورد می گردد. ارزیابی های جدید بر مبنای اطلاعات خصوصی و مشترک در دسترس تحلیلگران در زمانی که پیش بینی را انجام می دهند، می باشد. از این رو، این ارزیابی بعضی از محدودیت های عوامل مورد استفاده مشترک عدم قطعیت در پیش بینی را در تحقیقات قبلی کاهش می دهد. با استفاده از پیش بینی سود توسط تحلیلگران، ما شواهد مستقیمی را از عملکرد برتر ارزیابی های جدید بدست می آوریم. پیش بینی تحلیلگران در سطح گسترده ای در تحقیقات مربوط به مالی و حسابداری برای بررسی پیش بینی متقاضیان بازاری مورد استفاده قرار می گیرد. پژوهشگران و سرمایه گذاران مشخصا علاقمند به براورد عدم قطعیت در ارتباط با درامدهای آینده می باشند، زیرا مشخصه های مهم محیط اطلاعاتی شرکت را پیش از انتشار نتایج حسابداری آشکار می کند. از آنجایی که عدم قطعیت ذاتا غیر قابل حل می باشد، ارزیابی براورد آن مسائل روش شناختی چالش انگیزی را مطرح می کند. در نتیجه، محققان دارای تجاربی با توجه به پروکسی های (عوامل) دیگر برای عدم قطعیت پیش بینی سود دارند.

مطالب مرتبط

• بررسی عدم قطعیت در پیش بینی سود
• ارزیابی جدید عدم قطعیت در پیش بینی سود
• چارچوب محاسبه ای برای بهینه سازی عدم قطعیت کمی و اتفاقی در…
• پیش بینی قیمت سهام با الگوریتم ژنتیک و مدل هیبریدی راف (ترجمه)
• ارزیابی پارامتر مدل میانگین حرکت خود بازگشتی پیش بینی جریان…

چکیده: اثرات اندازه ی لیزر حلقه ای نیمه هادی بر قدرت قفل شدگی تزریق نوری در اینجا بحث شده است. به منظور مطالعه ی اثر پاسخ فرکانسی لیزر حلقه ای نیمه هادی قفل شده، در پیکربندی master-slave با بکاربری از مدولاسیون فاز لیزر مستر، نیز مورد بحث قرار گرفته است. در این ناحیه ی یک-سویه، در صورت استفاده از لیزرهای حلقه ای نیمه هادی با اندازه های کوچکتر، بازه ی قفل شدگی لیزر حلقه ای نیمه هادی گسترده تر می شود.

پروژه کارشناسی ارشد برق

فایل محتوای:

• اصل مقاله لاتین
• متن ورد ترجمه شده بصورت کاملا تخصصی و قابل ویرایش

کلیدواژه ها: لیزر حلقه ای نیمه هادی، قفل شدگی تزریق نوری، افزایش پهنای باند، پایداری دوسویه

مطالب مرتبط

• مشخصات کلیدزنی و پایداری دوسویه لیزرهای حلقه ای نیمه هادی با…
• مشخصه های کلیدزنی و پایداری دوسویه لیزرهای حلقه ای نیمه هادی با…
• ترجمه مقاله مشخصه های کلیدزنی و پایداری دوسویه لیزرهای حلقه ای…
• پروژکتور لیزری سینمای خانگی
• تحقیق آشنایی با ساختمان و عملكرد نیمه هادی دیود و ترانزیستور

مقدمه

وجود نیروی انسانی سالم یک دارایی بزرگ برای هرسازمان به حساب می آید. ازاین میان اهمیت روانی کارکنان کمتر ازسلامت جسمانی آنان نخواهد بود.

یک محیط کاری پرفشار می تواند برای سلامتی کارکنان به ویژه سلامت روانی آنان بسیارخطرناک باشد. عملکرد مطلوب کارکنان نیازمند این است که آنان ازکارخود رضایت کافی داشته ودارای انگیزه و روحیه مناسب باشند. بدیهی است که پاداش مؤثر دربهره وری نیروی کاربوده واثر مثبت دارد. آنچه امروز درعلم مدیریت مقبول افتاده اعتقاد براین است که انگیزه های کارکنان پایه های کارآیی واثربخش سازمان را تشکیل می دهند ومدیرانی که به موفقیت و اعتلای سازمان خود علاقمند هستند برای شناخت عواملی که بیشترین انگیزه را درکارکنان ایجاد می نمایند تلاش وکوشش می کنند.

اما این چیزی نیست که صرفا مربوط به حال باشد، بلکه درزمینه رضایت شغلی وعدم رضایت شغلی کارکنان تاکنون پژوهشهای زیادی توسط پژوهشگران مؤسسه ها ومراکز پژوهش مختلف جهان صورت گرفته است. نظریه های مختلفی توسط روانشناسان وعلمای مدیریت دراین زمینه ها صورت گرفته است. نظریه های مختلفی توسط روانشناسان وعلمای مدیریت دراین زمینه ها ارائه شده است وشاید بتوان تیلوررا جزء اولین نظریه پردازان دراین زمینه دانست. به عقیده تیلور برای اینکه مدیریت سازمان به نوآفرینی کارکنان امیدوارباشد لازم است برای کارکنان انگیزش وپاداش ویژه ای فراهم آوردکه ازآنچه به یک کارگرمتوسط درهرپیشه ای داده می شود افزونترباشد.

اما رضایت شغلی خود تعیین کننده بسیاری ازمتغیرهای سازمانی است. مطالعات متعدد نشان داده است رضایت شغلی ازعوامل مهم افزایش بهره وری، دلسوزی کارکنان نسبت به سازمان، تعلق ودلبستگی آنان به محیط کار وافزایش کمیت وکیفیت کار، برقراری روابط خوب و انسانی درمحل کار، ایجاد ارتباطات صحیح، بالا بردن روحیه عشق وعلاقه به کاراست. تردید نیست که هرسازمان خود یک ارگانیسم منحصربه فرداست ونخستین عامل آن، انسان و توجه به کارکنان است.

منابع انسانی وبهره گیری بجا وشایسته ازآن، ازکارآمدترین راههای رهایی ازتنگناها و دشواری های توسعه اقتصادی، اجتماعی وآموزشی است. زیرا منابع انسانی و نیروی کارآمد، بنیادی ترین عامل تولیدوسازندگی ورشد وتکامل است. همین نگرش منجر به ایجاد تحولات جدید درمدیریت، سبک های رهبری، مدیریت منابع وگسترش فکر مدیریت مشارکتی و توجه به رفتار، شخصیت و ویژگی های روانی کارکنان شده است. ازجمله تلاشهای مدیریت درجهت منابع انسانی، ایجاد رضایت درکارکنان وجلوگیری ازعدم رضایت آنها است.

با وجود این وبه رغم آنکه تاکنون بیش ازهزاران مقاله درباره رضایت شغلی به چاپ رسیده است، اما هنوزاطلاعات زیادی درباره این مفهوم وجود ندارد ودلیل عمده این مطلب است که سنجش و اندازه گیری این سازه به گونه بسیار وحشتناکی ناچیزبوده است.

بنابر این به نظرمی رسد اجرای پژوهش هایی که بتواند به گونه فراگیر کاستی ونارسائی های مربوط به شناخت واندازه گیری رضایت شغلی را برطرف کند ضروری باشد. پژوهش هایی که بتواند ازیک سو به تبیین وگسترش بنیانهای نظری وعملی سازه رضایت شغلی کمک کند وازسوی دیگر برای تعیین واجرای سیاست ها، خط مشی های سازمانی ومدیریت منابع نیروی انسانی کاربرد پذیرباشد.

با توجه به نتایج تحقیق، می توان پیشنهادهایی را عنوان کرد که تدابیر و سیاست های مالی مناسب توجه منظور رفع نیازهای مالی و تصمیم گیری های اساسی در شغل خود و ایجاد فضای کاری مناسب و دادن امنیت شغلی را می توان به عنوان پیشنهادهای این تحقیق عنوان کرد.

۲-۱ اهمیت و ضرورت تحقیق

در هر سازمان و یا ارگان دولتی و خصوصی مشکلات خاصی وجود دارد که عدم توجه به آنها می تواند عاملی در بهره وری از سیستم و یا توجه به آن زمینه ساز موفقیت در امور باشد. اما اگر این عوامل دسته بندی و اولویت بندی شوند می تواند در صدر آنها، جمله عدم رضایت یا رضایت شغلی را مشاهده نمود. اهمیت به این مهم، با در نظر گرفتن نگارش کتابها و مقالات که در این زمینه وجود دارد و سخنرانیها و همایشهایی که در سالهای اخیر در این رابطه وجود داشته و دارد همه نشان از توجه و اهمیت مسأله است.

نارضایتی شغلی زمینه ساز بوجود آمدن بی انگیزگی و عدم بروز انگیزش و ارتباط آن با کاهش بهره وری می باشد و می تواند عامل نتیجه بد و پایین رفتن کیفیت زندگی اجتماعی و فردی باشد.

افزایش سطح بهره وری در سطح ملی برگرفته از افزایش بهره وری در تک تک سازمانها و نهادهاست و برای افزایش آن باید در کارکنان و کارمندان و دست اندرکاران امور انگیزه ایجاد کرد که خود انگیزه در صورت توجه به نیازهای فیزیکی، اقتصادی، فرهنگی و روانشناختی انسان حاصل می گردد. باید بتوان در بین نیروهای یک سازمان یا ارگان، جهت انجام فعالیتهای مطلوب و سازنده تحرک ایجاد کرد و این تحرک و شناخت نیازها و تحریک آن می تواند ما را در شناخت این خواسته یاری نماید. که همانا، رضایتمندی شغلی، یکی از آن است.

فهرست مطالب

عنوان

فصل اول: طرح تحقیق

۱-۱ مقدمه ۲

۲-۱ اهمیت و ضرورت تحقیق ۵

۳-۱ بیان مسأله ۶

۴-۱ اهداف تحقیق ۸

فصل دوم: ادبیات تحقیق

۱-۲ مقدمه ۱۱

۲-۲ پیشینه تحقیق ۱۱

بخش اول: مباحث نظری ۳۹

قسمت اول: تاریخچه ماهیت و ضرورت فشارهای عصبی و روانی ۳۹

الف: تاریخچه مطالعات مربوط به فشارهای عصبی و روانی ۳۹

ب: استرس و نگرش های مربوط به آن ۴۱

ج: ماهیت فشارهای عصبی – روانی ۴۳

د: ضرورت مطالعه فشارهای عصبی و روانی ۴۵

قسمت دوم: عوامل ایجاد کننده فشارهای عصبی و روانی ۴۶

الف: عدم اطمینان و فقدان کنترل ۴۹

ب: سنگینی و سبک کار ۵۰

ج: عدم امنیت شغلی ۵۰

د: ارزیابی عملکرد ۵۱

قسمت سوم: پیامدهای فشارهای عصبی و روانی ۵۷

الف: علائم فیزیولوژیکی جسمانی ۵۷

ب: علائم روانی ۵۷

ج: علائم رفتاری ۵۷

– پیامدهای سازمانی فشارهای عصبی و روانی ۵۸

قسمت چهارم: مدیریت فشارهای عصبی و روانی ۵۹

الف: مدیریت بر استرس در سطح فردی ۵۹

ب: مدیریت بر استرس در سطح سازمانی ۶۰

قسمت پنجم: رضایت شغلی ۶۴

الف: تعریف رضایت شغلی ۶۴

ب: روش های اندازه گیری و رضایت شغلی ۶۵

ج: نظریه های رضایت شغلی ۶۶

د: عوامل ایجاد کننده رضایت شغلی ۶۷

ه: پیامدهای رضایت شغلی ۶۸

بخش دوم: تاریخچه، اهداف و وظایف کمیته امداد امام خمینی (ره) ۷۰

۱- تاریخچه: ۷۰

۲- ارکان کمیته امداد امام خمینی (ره) ۷۲

۳- اهداف وظایف ۷۳

۴- فعالیت های عمده ۷۵

فصل سوم: روش تحقیق

۱-۳ روش تحقیق ۷۸

۲-۳ جامعه آماری ۷۸

۳-۳ حجم نمونه و روش نمونه گیری ۷۸

۴-۳ ابزار سنجش متغیرها ۷۸

۵-۳ روایی پرسشنامه ها ۷۹

۶-۳ روشهای جمع آوری اطلاعات ۷۹

۷-۳ روشهای آماری و تحلیل داده های تحقیق ۷۹

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده های تحقیق

تجزیه و تحلیل اطلاعات ۸۰

فصل پنجم: بحث و تفسیر نتایج پژوهش

۱-۵ نتایج مربوط به جداول توصیفی (تک بعدی) ۱۱۳

۲-۵ نتایج مربوط به جداول تحلیلی (دوبعدی) ۱۱۷

۳-۵ مشکلات و محدودیت های تحقیقی ۱۱۹

۴-۵ پیشنهادات ۱۲۰

– فهرست منابع ۱۲۲

– فهرست مجلات و پایان نامه ها ۱۲۴

– پیوست ها ۱۲۵

مطالب مرتبط

• مقاله رضایت شغلی و آثار آن بر جامعه
• بررسی رابطه بین سبک های مدیران و رضایت شغلی کارکنان مدرسه
• بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در کارمندان…
• بررسی رابطه رضایت شغلی و عملکرد شغلی
• بررسی تأثیر رضایت شغلی و استفاده بهینه از زمان در كارمندان…

• عنوان لاتین مقاله: The influence of R D investment on the use of corporate venture capital
• عنوان فارسی مقاله: تاثیر سرمایه گذاری تحقیق و توسعه در مورد استفاده از سرمایه مخاطره آمیز شرکتی
• دسته: اقتصاد
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 22
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

ما مد نظر قرار می دهیم که چگونه و تحقیق و توسعه داخلی استفاده از سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) را تحت تاثیر قرار داده و اینکه چگونه این روابط در صنایع مختلف متفاوت می باشد. ما به طور کلی در می یابیم که سرمایه گذاری تحقیق و توسعه تعداد سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) مرتبط با صنایع را افزایش می دهد. همچنین در می یابیم که سرمایه گذاری های مربوط به تحقیق و توسعه تاثیر بسیار زیادی بر روی کاربرد سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) در صنایعی که به سرعت در حال رشد هستند و از نظر فناوری در حال تغییر می باشند، دارد. تحلیل های ما شفافیت بیشتری را در مورد ارتباطات تحقیق و توسعه و سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) در حضور احتمالات با ادغام مفاهیم ظرفیت جذب و استدلال گزینه های حقیقی، ایجاد می کند.

مقاله

سرمایه گذاری های مربوط به تحقیق و توسعه و سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) دو راه اصلی برای توسعه توانایی های جدید می باشد. سرمایه مخاطره آمیز شرکتی (CVC) می تواند به عنوان یک جانشینی برای سرمایه گذاری های مربوط به تحقیق و توسعه در این موارد گردد. از یک طرف دسترسی به فناوری جدید می تواند در بازار های سرمایه به جای استفده از فناوری های داخلی مورد استفاده قرار گیرد. از طرف دیگر دانش های بدست آورده شده از طریق تحقیق و توسعه می تواند باعث افزایش توانایی برای تشخیص ارزش تکنولوژی ها در مورد اهداف مورد نظر و استفاده از چنین فناوری هایی گردد. همچنین در این زمینه اشتراکاتی وجود دارد که تحقیق و توسعه داخلی می تواند بر خلاف جایگزینی CVC با سرمایه گذاری های مربوط به تحقیق و توسعه، حمایت کننده باشد.

همچنین ما بیان می کنیم که سرمایه گذاری های مربوط به تحقیق و توسعه می تواند ظرفیتی را در صنایع برای تعیین و به کارگیری فناوری ها در مورد اهداف CVC ایجاد کند. میزانی که این ظرفیت ها می تواند در مورد CVC مورد استفاده قرار گیرد بستگی به شرایط صنایع دارد. ما به این بحث می پردازیم که تغییرات سریع فناوری در صنایع انگیزه کارکنان صنایع را برای استفاده از دانش های مورد نظر از طریق تحقیق و توسعه برای بکارگیری اهداف CVC پایین می آورد.

• فرمت: zip
• حجم: 0.25 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• تاثیر سرمایه گذاری تحقیق و توسعه در مورد استفاده از سرمایه مخاطره…
• میزان ریسک پزیری و سوددهی در شرکتهای سهامی
• میزان ریسک پزیری و سوددهی شرکت سهامی (ترجمه)
• برون سپاری تحقیق و توسعه و اثربخشی سرمایه گذاری ملموس
• برون سپاری تحقیق و توسعه و اثربخشی سرمایه گذاری های ملموس

دسته: علوم پایه

حجم فایل: 325 کیلوبایت

تعداد صفحه: 12

کنترل گل جالیز مصری (Orobanche Aegyptiaca) در گوجه با علف کش های سولفونیلورا – مطالعات گلخانه ای

خلاصه: گل جالیز (گونه Orobanche) انگل ریشه ای گیاهانی است که می تواند خسارت زیادی از نظر اقتصادی به محصولات مهم به ویژه در کشورهای حاشیه مدیترانه وارد کند. گل جالیز مصری یک علف هرزی در رشد گوجه فرنگی در اسرائیل می باشد. در مطالعه موجود، ما موثر بودن و انتخاب بودن چهار علف کش سولفوتیلورا را در کنترل کردن گل جالیز مصری در زمینه پروش گوجه فرنگی در گلدان تحت شرایط گلخانه ای را آزمایش کردیم. MNO 37500، ریمسولفورون، HOE 404 و SL-160 به صورن اضطراری (POST) به کار برده می شدند و ترکیب شدن گیاهان اولیه (PPI) به دنبال به کار بردن POST بود. MON 37500 و ریمسولفورون برای گوجه انتخاب پذیرتر بودند و کنترل کردن انگل در مقایسه با HOE 404 و SL-160 موثرتر بود. MON 37500 و ریمسولفورون در 50 و 100 g ai/ha و به ترتیب در 100، 150 و 200 g ai/ha برای 14، 28 و 42 شاخ و برگی گوجه فرنگی بعد از کاشتن (DAP) به کار برده شد و به دنبال آن از آبیاری بارانی تا رسیدن به ظرفیت زراعی به منظور کنترل کردن کامل انگل ها استفاده شد. به هر حال یک کاهش مشخص در کنترل موثر در زمانی که آزمایش با گلدان ها تکرار می شد مشاهده شد که در آن پیشنهاد می شود که فعالیت علف کش ها عمدتا از طریق خاک می باشد. به جز برای ریمسولفورون، PPI به دنبال دو بار تیمار شدن برای گیاهان گوجه فرنگی در مقایسه با تیمارهای POST سمی تر بود. به کار بردن PPI به همراه POST گل جالیز مصری را به صورت موثری کنترل می کرد اما گیاهان گوجه فرنگی به وسیله HOE 404 در همه مقادیر کاربرد PPI و با استفاده از MON 37500 در همه مقادیر بالای 150 گرم در هکتار آسیب می دیدند. مطالعه موجود سه بار استفاده از POST یا یک بار استفاده از PPI را به دنبال دو بار استفاده POST از MNO 37500 در 50 یا 100 گرم در هکتار را تعیین می کند. یا مقدار 100و 150 یا 200 گرم بر هکتار ریمسولفورون در زمینه کنترل کردن گل جالیز مصری بر روی گوجه فرنگی تحت شرایط گلخانه ای موثر و انتخابی بوده است.

مطالب مرتبط

• بررسی فرایند تولید کارخانه رب گلچین مغان
• دانلود طرح کارآفرینی رب گوجه فرنگی
• گزارش كارآموزی مؤسسه تحقیقات آفات و بیماری های گیاهی
• دانلود گزارش کارآموزی گیاه پزشکی: (مؤسسه تحقیقات آفات و بیماریهای…
• مقاومت آفات حشره به چندین آفت کش

دسته: قالب و گرافیک

حجم فایل: 51 کیلوبایت

تعداد صفحه: 40

تبلیغات بنری یکی از متداول ترین نوع تبلیغات در عرصه تجارت الکترونیک است. این سبک از تبلیغات دارای راندمان و تاثیر بالایی در حوزه وب می باشد. تا جایی که برخی از آمارها نشان می دهد تبلیغات بنری در وب بسیار موثرتر از تبلیغات تلویزیونی و مطبوعاتی است

مطالب مرتبط

• سیاستهای تبلیغاتی در صنایع مواد غذایی (پاورپوینت)
• سیاست تبلیغاتی در بهبود بازار صنایع مواد غذایی (پاورپوینت)
• مقاله استندهای گرافیکی (هنر)
• تأثیر تبلیغات بازرگانی در فروش کالاهای گوناگون
• تحقیق پیرامون استندهای گرافیكی (هنر)

مقدمه

بهینه سازی زمینه های علوم مهندسی و تجارت را در بر می گیرد در فیزیک اصول بهینه سازی بسیار مختلفی بیان شده اند که پدیده های طبیعی در زمینه نور شناسی و مکانیک کلاسیک را شرح می دهد. هدف از بهینه سازی پیدا کردن مقادیری از متغییر در فرایند هست به طوری که بهترین مقدار معیار عملکرد شود. بهینه سازی با انتخاب بهترین حالت از میان توام مجموعه به وسیله روش های کمی کار آمد مربوط می شود. چرا مهندسان به بهینه سازی علاقمند هستند چه فوایدی از بهینه سازی همراه با تصمیم گیری شهودی حاصل می شود مهندسین برای بهبود طراحی اولیه تجهیزات کار می کنند و برای بهبود عملکرد تجهیزات در هنگام نصب به منظور دستیابی به بیشترین سود کمترین هزینه و حداقل انرژی مصرفی و غیره تلاش می کنند.

مطالب مرتبط

• ترجمه مقاله پروژه الگوریتم بهینه سازی ازدحام ذرات مبتنی بر مالتی…
• سمینار الگوریتم رقابت استعماری
• تحقیق بهینه سازی و معرفی انواع مختلف روش های آن
• : تجزیه و تحلیل الگوریتم بهینه سازی ازدحام ذرات (PSO)
• لاتین مهندسی صنایع: تجزیه و تحلیل الگوریتم بهینه سازی ازدحام ذرات

فهرست مطالب:

سنجش پرونده ای… ۱

پرونده اختصاصی… ۱

سنجش پرونده ای و تدریس مبتنی بر زمینه. ۸

تعریف ارزشیابی… ۱۸

ارزشیابی تکوینی… ۱۹

خود سنجی یا ارزشیابی از خود… ۲۲

فرم درجه بندی شخصی… ۲۳

گزارش شخصی… ۲۳

نمونه فرم خود سنجی… ۲۴

مواد آموزش شخصی… ۲۶

باز خورد حاصل از ضبط صدا و ضبط تصویر… ۲۸

محاسن و معایب روش خود سنجی… ۲۹

منابع… ۳۱

مطالب مرتبط

• ارزشیابی کیفی (توصیفی)، تفاوت آن با دیگر انواع ارزشیابی
• پاورپوینت انواع ارزشیابی
• فراخوان ارزشیابی پیشرفت تحصیلی (کیفی – یادگیری)
• ارزشیابی توصیفی
• تحقیق اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی

دسته: مطالعات ارتباطی و فناوری اطلاعات

حجم فایل: 6838 کیلوبایت

تعداد صفحه: 270

چکیده:

مسئله چیست؟

علل مسلئل در امور بازرگانی (تاثیرات محیطی –تاثیرات داخلی)

چه کسی به حل مسائل می پردازد؟

نقش تصمیم گیری در حل مسائل

نقش اطلاعات در حل مسائل

ضرورت یک سیستم اطلاعات کامل (منابع داخلی /منابع خارجی-وسائل کتبی و شفاهی)

سیستم های رسمی و غیر رسمی

کامپیوتر به عنوان عاملی در یک سیستم اطلاعات و…

مطالب مرتبط

• سیستم های اطلاعات مدیریت 1
• اسلاید سیستم اطلاعات مدیریت MIS
• دانلود پاورپوینت تصمیم گیری و کامپیوتر
• پاور پوینت سیستمهای اطلاعاتی
• پاورپوینت آموزشی تحقیقات بازاریابی و سیستم های اطلاعاتی

دسته: آزمون ارشد

حجم فایل: 22625 کیلوبایت

تعداد صفحه: 400

ارشد رشته مدیریت اجرایی گرایش استراتژیک سال 90-91 نوبت دوم

که شامل سئوالات موارد درسی زیر به صورت جداگانه و تفکیک شده می باشد

اصول حسابداری 1-جبرانی

امار و کاربرد ان در مدیریت 1-جبرانی

بازرگانی بین الملل

برنامه ریزی استراتژیک

تحقیق در عملیات 1-جبرانی

تحقیقات بازاریابی

تحلیل استراتژی های سازمان های موفق ون ناموفق

تحلیل رفتار و مدیریت منابع انسانی

حسابداری مدیریت

روش تحقیق در مدیریت-جبرانی

ریاضیات پایه و مقدمات آمار

زبان تخصصی-جبرانی

سازمان های پیچیده دیدگاه استراتژیك

سیستم های اطلاعاتی مدیریت

مبانی مدیریت اسلامی و الگوهای ان-جبرانی

مدیریت بازاریابی

مدیریت تحول و اجرای برنامه های استراتژیک

مدیریت تكنولوژی و نوآوری

مدیریت طرح های توسعه

مدیریت مالی 1-جبرانی

مدیریت مالی و اقتصاد مدیریت

مسائل جاری مدیریت

مهارت های عمومی مدیریت

مطالب مرتبط

• ارشد رشته مدیریت اجرایی گرایش بازاریابی صادرات سال 90-91 نوبت دوم
• ارشد رشته ام-بی-ای سال 90-91 نوبت دوم
• ارشد رشته حسابداری سال 90-91 نوبت دوم
• دانلود پاورپوینت مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک
• تلفیق مدیریت بحران در راهبردهای سازمان

مقدمه

از سال 1877م که نخستین آنتن ساده توسط هرتز ساخته شد. نظریه طراحی آنتن ها به سرعت پیشرفت کرده است و این پیشرفت ادامه دارد، با توجه به اینکه آنتن ها جزئی از یک سیستم مخابراتی الکترونیکی هستند، بایستی تکنولوژیست ها و مهندسین برق الکترونیک در این زمینه دانش کافی داشته باشند. امید است در این مقال اندک که در زیر به اجمال عنوان فصول آن را خواهیم آورد، قدمی هر چند کوچک در این راه برداشته باشیم.

این پایان نامه از 5 فصل تشکیل شده است.

فصل اول در قالب طرح تحقیق به بررسی تاریخچه و نیز اهمیت مساله مورد تحقیق می پردازد. قابل ذکر است که اهداف ویژه تحقیق در این مساله نیز با توجه به عنوان و روش انجام این تحقیق به جای فرضیه ها و سوال های تحقیق در طرح تحقیق گنجانده شده است.

در فصل دوم به مبانی مبحث آنتن ها – انواع و پارامترهای آن پرداخته شده است. آنتن مایکروویو بوقی و مخروطی و نیز آنتن های آرایه ای از جمله آنتن های مهم مورد بحث می باشند. جهت دهندگی آنتن، پهنای شعاع آنتن، مقاومت پرتو افکنی آنتن، امپدانس ورودی آنتن، سطح موثر و طول موثر آنتن پلاریزاسیون آنتن و … نیز از جمله شاخص ترین پارامترهای آنتن می باشند که در این فصل درباره آنها سخن گفته شده است.

در فصل سوم به بحث پیرامون شبکه های کامپیوتری می پردازیم. مطالب مورد بحث در این فصل شامل توضیح مختصری در مورد سخت افزار شبکه، نرم افزار شبکه، پشته پروتکلی 802.11 – به عنوان مهمترین شبکه محلی بی سیم – و نیز پشته پروتکلی 802.16 – مهمترین شبکه بی سیم باند گسترده- می باشند.

در فصل چهارم آنتن های هوشمند و کاربرد و مزیت آنها در شبکه های بی سیم در بخش اول این فصل و نیز آنتن های آرایه فازی به طور تخصصی تر در بخش دوم این فصل مورد بحث قرار می گیرند.

فصل پنجم نیز نتیجه گیری کلی و پیشنهاد به دیگر پژوهندگان علاقه مند به این موضوع را شامل می شود.

مطالب مرتبط

• شبکه بی سیم آنتن
• پروژه بررسی شبکه های بی سیم و آنتن
• پروژه آنتن و شبکه های بیسیم
• تکنیک کاهش اندازه با دیوار کوتاه
• تکنیک های کاهش اندازه با استفاده از دیواره کوتاه

مقدمه

افسردگی یک سندرم و شامل مجموعه علایمی است که یک علت خاص را نمی توان برای آن پیدا کرد علایم این بیماری عبارتند از افسرده بودن خلق و خوی در بیشتر روزها، کاهش آشکار علاقه و میل به هر نوع فعالیتی در زندگی، کاهش وزن، بی خوابی، خستگی و کاهش انرژی، احساس بی ارزشی و گناهکار بودن و کاهش تمرکز و تصمیم گیری و اندیشیدن به مرگ و خودکشی بدون داشتن طرحی برای آن. این بیماری شایعترین بیماری روانی بعد از اضطراب می باشد با توجه به مواردی نظیر شیوع بالای ابتلا در دوره جوانی و ضربه های روحی عظیمی که به اطرافیان بیمار افسرده و جامعه وارد می شود، غیرفعال شدن و کاهش کارآیی قشر عظیمی از نیروی فعال جامعه و تاثیر منفی بر دیگران و زیان اقتصادی و اجتماعی آن، نیاز به تحقیق در این مورد اهمیتی دوچندان دارد. عوامل دیگر اهمیت این تحقیق را می توان در این دانست که اکثر آمار و اطلاعات ما در مورد میزان شیوع افسردگی برگرفته از اطلاعات و تحقیقات در جوامع دیگر خصوصا جوامع غربی است با توجه به اینکه عوامل موثر بر افسردگی در هر جامعه متفاوت است بنابراین نیازمند به اطلاعات در مورد این بیماری در جامعه خودمان هستیم تا هم عوامل و علل آن را در جامعه خودمان بشناسیم و هم در رفع آن کوشاتر باشیم. تحقیق در مورد شیوع افسردگی در دانش آموزان دبیرستانهای تیزهوشان از نیازهای جامعه ماست زیرا چنین دانش آموزانی در آینده عهده دار مسئولیت های خطیر جامعه می شوند و مردم نیز از این دانش آموزان انتظار بیشتری دارند. بنابراین می بایست از هر نظر، چه روحی و چه جسمی در سطح بالایی قرار داشته باشند که بتوانند آینده سازان خوبی برای کشور باشند و مسئولین و جامعه، باید حداکثر تلاش را برای کاهش و رفع این بیماری در دانش آموزان انجام دهند. عدم شناخت مدیران، معلمان و والدین از ویژگیهای شخصیتی و وضعیت روحی دانش آموزان، بخصوص دانش آموزانی که از توانایی خاصی برخوردارند. همچنین کمبود امکانات در فراهم آوردن فرصتهایی برای شکوفا سازی قابلیتهای آنان و در نهایت فقدان کمکهای ویژه در این راستا همگی از عواملی به شمار می روند که مانع تجلی این قابلیتها خواهد شد. به یقین عده زیادی در طی این روند قربانی این عدم شناخت ها می شوند که برای آنان ارمغانی جز ابتلا به اختلالات جسمی و روانی در پی نخواهد داشت. بنابراین هر جامعه ای که به بقا و پیشرفت خودش می اندیشد باید استعدادهای درخشان خود را در کانون توجه قرار دهد. نکات فوق لزوم اهمیت بررسیهای دقیق و موشکافانه در مورد نیازهای فردی، ویژگیهای شخصیتی و بیماریهای روحی و روانی این افراد را آشکار می سازد. تا با توجه به نتیجه حاصل از این بررسی ها، پیشنهادهایی در جهت توجه هر چه بیشتر نسبت به آنان ارائه دهیم.

مطالب مرتبط

• بررسی میزان شیوع افسردگی در دانش آموزان
• مقایسه میزان افسردگی درزنان شاغل و غیر شاغل
• پایان نامه ارتباط بین سبک های هویتی و افسردگی پس از مراقبت با…
• پایان نامه ارتباط بین سبک هویتی و افسردگی پس از مراقبت با بهزیستی…
• بررسی افسردگی بین مردان بازنشسته و شاغل

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• عنوان کامل: پروژه بررسی هیدرولوژی اقلیم منطقه سبزوار
• دسته: جغرافیا
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات پروژه: 201

مقدمه

آگهی از کم و کیف منابع آب کشور و چگونگی تحولات آتی در تقاضا برای آب و خدمات وابسته به آب، از پیش شرط های اصلی و اساسی برای برنامه ریزی و مدیریت معقول منابع آب محسوب می شود. افزایش و تشدید تقاضا برای آب و خدمات مربوط به آن، تنزل کنترل کیفیت منابع آب سطحی زیر زمینی و هم چنین تخریب محیط زیست که بر اثر شهرنشینی و صنعتی شدن و تحول در کاربرد اراضی ایجاد گردیده و شتاب می گیرد، منابع آب موجود هر کشور را حت فشارهای فزاینده قرار داده و مدیریت معقول و منطقی آن بسیار دشوار و پیچیده تر از سابق نموده است. بحران آب در سطح بین الملل از مدتهای قبل به طور جدی توسط سیاست گذاران و متخصصین آب را به خود جلب نموده است. اثرات نامطلوب زیست محیطی در اثر تجمع گازهای گلخانه ای در جو سبب گرم شدن زمین و تغییر توزیع زمانی و مکانی بارش گردیده و منطق گرم و خشک با کاهش قابل توجه منابع آب رو به رو خواهند شد که متعاقب آن فاصله زمانی بین وقوع و شدت خشکسالی ها و سیلابها تغییر می یابد به طور کلی اثرات متقابل توسعه و محیط زیست افزایش جمعیت و ضرورت حفظ امنیت غذایی چالش های مهمی در عرصه مدیریت عرضه و تقاضای آب کنترل آلودگی منابع آب، مدیریت مقادیر جدی و بحرانی و مدیریت آبهای مشترک به وجود آوره است. برای رویارویی و دستیابی به راه کارهای مناسب جهت غلبه یا مهار بحران آب نیاز به آمار و اطلاعات از وضعیت موجود و روند گرایش مسلط حاکم می باشد. ارزیابی منابع آب از می توان یکی از مهمترین اقدامات دانست که برای افزایش آگاهی و شناخت درباره شرایط منابع آب کشور انجام می پذیرد. از این رو نتایج این گونه بررسی ها در برنامه ریزی و مدیریت درست منابع آب فوق العاده مؤثر و سودمند است. ارزیابی منابع آب در سطح ملی با توجه به حجم اطلاعات و آمار جمع آور شده با تکیه بر اطلاعات محدود و شیوه های قدیمی پردازش اطلاعات مشکل بوده و قطعاً جوابگوی حل معضلات موجود نمی باشد و ضرورت ایجاد سامانه نوین بانکهای اطلاعات و تحلیل های منطقه ای را ایجاب می کند. با توجه به گسترش روزافزون جمعیت، به ویژه در شهرها که تغییر در الگوهای اقتصادی را به بار می آورد و همچنین بروز تغییر در روند مصارف عمومی کشور، نیاز به ذخیره سازی و مهار آب ها از طریق سدسازی در ابعاد فزاینده ای محسوس تر می گردد. (45) با توجه به اینکه بارش میانگین سالیانه جهان 840 میلی متر و بارش میانگین سالیانه ایران 260 میلی متر پس ایران حدود 30 درصد بارش جهانی را داراست، و هم چنین بارش متوسط قاره آسیا 732 میلی متر که ایران 33 درصد بارش آسیا را داراست. (29)

با این وجود اختلاف ریزش در سطح کره زمین موجب گردیده تا دانشمندان کشورها را به، پرآب، کم آب و آنهائی که با بحران آب مواجه هستند طبقه بندی کنند.

• فرمت: zip
• حجم: 2.33 مگابایت
• شماره ثبت: 505

مطالب مرتبط

• بررسی هیدرولوژی اقلیم منطقه سبزوار
• مقاله منابع آبهای زیرزمینی در جهان
• پروژه بررسی بحران ملی آلودگی منابع آب و سیاستهای دولت برای مقابله…
• تحقیق بررسی مدیریت بر عملکرد کارکنان
• پاورپوینت مدیریت بحران (مبانی فلسفی رفتار سازمانی)

چکیده

زنگهای خطر برای احتمال اظهار وجود بابی دیگر از ابواب موهوم مدعی مهدویت بصدا درآمده است. بابیت پیشین را که منشاء انحراف بزرگی در مذهب تشیع بود و تاکنون مصائب زیادی به جامعه مسلمین وارده نموده است براساس اعترافات موجود عناصر انگلیسی؛ توطئه ای برنامه ریزی شده توسط روباه پیر بوده که توسط فراماسون ها به مورد اجرا گذاشته شده است. چنانچه فرقه انحرافی وهابیت، قادیانی، طالبان و القاعده را در بخش دیگری از جهان اسلام پایه ریزی کرده و بذر انشقاق و اختلاف را میان مسلمانان پاشیدند. مهمترین سوالی که در این رابطه پیش می آید این است که اگر قرار است بابی دیگر اعلام موجودیت کند، فراماسون های جدیدی نیز باید وجود داشته باشند که شناسایی و معرفی شوند. این اشخاص چه کسانی هستند و در قالب چه محملی می خواهند به اهداف پلید خود دست یابند؟ باب مورد نظر انها کیست و نامش چیست

فهرست

چکیده

مقدمه

فراماسونری چیست و چه هویتی دارد؟

هویت فراماسونری بر چهار رکن استوار است

فراماسونری در ایران

اهداف فراماسون ها از فرقه سازی

1- وهابیت

2- فرقه قادیانی

3- بهائیت

4- طالبان

5- سازمان القاعده

فراماسون ها پس از انقلاب اسلامی

فراماسون های جدید

اهداف اصلی فراماسون ها چیست؟

نوفراماسون ها چه هدفی دارند؟

فراماسونری

مطالب مرتبط

• تحقیق فراماسونری
• بررسی دلایل بر رد ادعای وهابیت
• پاورپوینت فرقه بهائیت
• تحقیق حزب كمونیست توده و تحولات ایران
• نگاهی به فقر و فقرزدایی از دیدگاه اسلام

• عنوان لاتین مقاله: A new measure of brand personality
• عنوان فارسی مقاله: مقیاس جدیدی از شخصیت علامت تجاری.
• دسته: مدیریت
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 31
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

چکیده

در پاسخ به انتقاد از مقیاسهای شخصیت علامت تجاری که دربرگیرنده جنبه های دیگر علاوه بر شخصیت علامت تجاری است، یک نام علامت تجاری جدیدی را که شامل آیتم های شخصیتی است را گسترش دادیم. پاسخ دهندگان بلژیکی (n=12,789) در مطالعه ای از 193 علامت علامت تجاری شرکت کردند. مقیاس جدید متشکل از پنج عامل است که نشان دهنده تمایل با پنج ابعاد بزرگ شخصیت انسانی است. ثابت شده که بر خلاف مقیاس های موجود، این مقیاس های جدید برای مقایسه بین علامت های علامت تجاری رده ها، و برای مقایسه بین مخاطبین معتبر میباشند. علاوه بر این، این مقیاس نشان دهنده اعتبار بالای آزمون و بازآزمون و اعتبار درون فرهنگی (در ایالات متحده آمریکا و نه کشور اروپایی) میباشد.

کلمات کلیدی: شخصیت علامت تجاری، نگرش برند، توسعه مقیاس، اعتبار مقیاس، صحت مقیاس

علامت های علامت تجاری متفاوت و قدرتمند به طور قابل توجهی در افزایش کارایی شرکت تاثیر گذار هستند. در این مقاله ما بر شخصیت علامت تجاری تمرکز می کنیم. شخصیت علامت تجاری مجموعه ای از صفات شخصیت انسانی هستند که هر دو قابل اجرا و مربوط به علامت علامت تجاری می باشند. (Azoulay Kapferer, 2003, pp. 151). (Plummer 1984, 2000) استدلال کردند که شخصیت علامت تجاری ممکن است برای درک انتخاب نام علامت تجاری بسیار مهم و اساسی باشد. در واقع، در یک زمان است که در آن مصرف کنندگان نظر خود را در مورد کیفیت محصول به عنوان یک داده ارائه می کنند و رقبای محصول به راحتی می توانند این ویژگی ها را کپی کنند، هویت نام علامت تجاری قوی و شخصیت ارزشمند برای ساختن حقوق صاحبان سهام با نام علامت تجاری ارزشمند و مهم است. (van Rekom, Jacobs, Verlegh, 2006).

شخصیت علامت تجاری در دستور کار دانشگاهیان و پزشکان به طور یکسان تفاوت می گذارد. به عنوان یک نتیجه، ابزار های اندازه گیری عملی و معتبر بسیار ارزشمند هستند. کار از نظر AKER با الهام از اکثر تحقیقات در شخصیت علامت تجاری برای تاریخ عضویت گیرا می باشد.

• فرمت: zip
• حجم: 0.45 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• مقیاس جدید شخصیت علامت تجاری
• مدل های مبتنی بر عامل شخصیت نام تجاری
• ترجمه مقاله علامت فضیلت: برنامه های پاسخگویی داوطلبانه در میان…
• رابطه ویژگی های شخصیتی مصرف کننده و وفاداری به برند
• آیا تصویر ذهنی کشور مبدا بر ارزش ویژه نام تجاری موثر است؟

دسته: اقتصاد

حجم فایل: 22 کیلوبایت

تعداد صفحه: 11

با افزایش رشد اقتصادی همواره صدمات و ضایعاتی متوجه محیط زیست می‌شود. در نگاه اول مفهوم توسعه پایدار همان افزایش سطح استاندارد زندگی همراه با حفظ محیط زیست است. با توجه به این امر اساسی ترین ابزار جهت ورود و حضور مباحث مرتبط با محیط زیست در بخش انرژی، تبیین اثرات اقتصادی انرژی بر محیط زیست کشورمان می‌باشد.

مبنا و پایه اصلی این تحقیق گزارش، «استراتژی زیست محیطی در بخش انرژی: سوخت برای اندیشه» بود که توسط بانک جهانی در سال 1378 به تصویب رسید. اهداف اصلی استراتژیک این سند عبارتند از:

الف تسهیل بهره گیری مؤثرتر و جایگزینی سوخت‌های سنتی.

ب ـحفاظت از سلامت شهروندان در مقابل آلودگی هوا ناشی از احتراق سوخت ها.

ج ارتقاء توسعه پایدار زیست محیطی منابع انرژی.

د کاهش اثرات منفی ناشی از مصرف انرژی در گرمایش جهانی.

چ توانایی در ضوابط پایش و الزام‌های زیست محیطی.

مطالب مرتبط

• مقاله ترجمهشده: بررسی اصول و مفاهیم حقوق بین الملل محیط زیست با…
• پایان نامه اولویت بندی شاخص مدیریت سبز در بخش پسماند بیمارستان
• پروپوزال بررسی اقتصادی و مطالعات امکان سنجی کاربرد انرژی خورشیدی…
• مقاله آموزشی بررسی مفهوم توسعه پایدار
• بررسی حقوق بین الملل محیط زیست با نگاه به توسعه پایدار

نمونه سوالات زبان تخصصی – زبان تخصصی خارجی ارشد زبان و ادبیات فارسی

کد درس: Arshad-۱۲۱۳۱۴۸-۱۲۱۳۲۲۶_۲۲۴۶

نمونه سوال امتحانی نیمسال دوم ۹۱-۹۰ با جواب تستی و تشریحی

نمونه سوال امتحانی نیمسال اول ۹۱-۹۰ با جواب تستی

نمونه سوال امتحانی نیمسال تابستان ۹۰

نمونه سوال امتحانی نیمسال دوم ۹۰-۸۹

نمونه سوال امتحانی نیمسال اول ۹۰-۸۹

نمونه سوال امتحانی نیمسال دوم ۸۹-۸۸

نمونه سوال امتحانی نیمسال اول ۸۹-۸۸

نمونه سوال امتحانی نیمسال دوم ۸۸-۸۷ با جواب تشریحی

نمونه سوال امتحانی نیمسال اول ۸۸-

مطالب مرتبط

• دانلود نمونه سوالات نثرفارسی ۱ (تاریخ بیهقی)
• دانلود نمونه سوالات صرف و نحو عربی – عربی ۱
• سوالات تحقیق در متون نظم ادبیات مقاومت ایران-نظم فارسی ۱ (شاهنامه)
• نمونه سوالات زبان تخصصی – زبان تخصصی خارجی ارشد زبان و ادبیات…
• سوالات تحقیق در متون نظم ادبیات مقاومت ایران-نظم فارسی 1 (شاهنامه)

دسته: فقه و حقوق اسلامی

حجم فایل: 1851 کیلوبایت

تعداد صفحه: 54

جرم از ریشه عربی ج، ر، م به معنای «قطع كردن، چیدن میوه از درخت، حمل كردن، كسب كردن وارتكاب گناه و واداركردن به كاری ناپسند به كار رفته است

جرم اصطلاحی فقهی و حقوقی به معنای هر فعل یا ترك فعلی كه در و قانون برای آن مجازات تعیین شده است می باشد.

مقدمه1

ضرورت و اهیمت مسئله 1

سؤالات تحقیق 3

فرضیات تحقیق4

روش تحقیق4

پیشینه تحقیق 5

فصل اول:

تعریف جرم و بررسی نقش فقر و ثروت در جرایم ارتکابی

مبحث اول: تعریف جرم 7

گفتار اول: تعریف دینی جرم7

گفتار دوم: تعریف جامعه شناختی جرم8

گفتار سوم: اركان اساسی جرم8

گفتار چهارم: مفاهیم جرم شناسی9

گفتار پنجم: طبقه بندی مجرمان12

مبحث دوم: رابطه فقر و جرایم ارتکابی16

گفتار اول: فقر وتأثیر آن در بزهکاری از نگاه متون دینی17

گفتار دوم: تأثیر فقر در بزهکاری از دیدگاه جرمشناسی21

گفتار سوم: همبستگی مثبت بین فقر و جرم24

مبحث سوم: تأثیر ثروت بر بزهکاری31

گفتار اول: جرائم ناشی از رفاه اقتصادی35

فصل دوم:

بررسی موضوع در شهر شیراز

مبحث اول: بررسی جرایم اتکابی در دو محله فقیر (ده پیاله) و متمکن (زرگری47

گفتار اول: بررسی چند تیتر خبری در مورد جرایم استان فارس47

نتیجه گیری و راهکارها52

منابع و مراجع54

مطالب مرتبط

• بررسی وضعیت اقتصادی فقرا و ثروتمندان شهر شیراز با جرایم ارتکابی
• بررسی جرم سیاسی در حقوق ایران
• بررسی معاونت در قتل
• تحقیق جرم سیاسی
• بررسی اجرت المثلی كه به زنان تعلق می گیرد

دسته: علوم انسانی

حجم فایل: 314 کیلوبایت

تعداد صفحه: 103

مقدمه:

ورزش شامل فعالیت هر کس با یک منظور و در محیطی متفاوت از محیط روزانه برای مسابقه، لذت بردن، برای کسب برتری، برای پیشرفت مهارت یا ترکیبی از تعدادی از این هاست. تفاوت منظور همراه با در نظر گرفتن مهارت فرد یا گروه یا دلیری علامت مشخصه ورزش است.

بنابر این پریدن از روی یک مانع در مقابل دیدگان هزاران نفر در یک میدان سر پوشیده ورزش است در حالی که پریدن از روی یک چشمه هنگام پیاده روی در روستا فقط تلاش برای خیس نشدن پای فرد است.

انواع مختلفی از ورزش وجود دارند و انسان ها قسمت مهمی از وقت، پول و دلبستگی خود را نه فقط به عنوان شرکت کننده بلکه به عنوان تماشاگر به آن ها اختصاص می دهند.

ورزش امروزه در جهان به وسیله ای مبدل شده که انسان ها را با هم متحد و آشنا کرده و بین آن ها پیوند اخوت و برادری برقرار می کند و مهمترین هدف و وظیفه ورزش همین است ایجاد مودت و دوستی بین ورزش کاران که هر چند در میدان رقیب هم هستند اما در خارج از میدان به عنوان رفیق همدیگر می باشند.

ورزش ترکیبی از فعالیت های فیزیکی عادی و معمول و مهارت های شخصی و به عنوان تفریح و یک سری از قوانین که برای مسابقه، لذت بردن و رسیدن به برتری است. ترکیب شخصیت هایی با مهارت های متفاوت در یک ملت، شجاعت و دلاوری آن ملت را افزایش می دهد.

تاریخچه ورزش:

تمدن ها در ورزش سراسر تاریخ، توانستند یک معامله بزرگ که تغییر اجتماع و ماهیت در ورزش است را آموزش بدهند. آن ها چیزهای بسیار جدیدی از هنر را در فرانسه، آفریقا و استرالیا ی ما قبل تاریخ که مدرک آن در مراسمات رسمی تهیه شد را کشف کنند.

این کسب مهارت ها وابسته به سفارش مردم است که برای یافتن معانی فعالیت ها در ورزش به صورت یک مروارید گران بها می درخشد. مثلا ورزش ژیمناستیک در میان چینی ها پیشینه‌ی زیادی دارد.

ورزش های دیگر شامل: پرتاب نیزه، پرتاب دیسک و پرش بلند و کشتی است. رسوم سنت گرایی ورزش باستانی ایرانی، هنر زورخانه ای بود که اکنون با این روش تماس اندکی دارند. در میان دیگر ورزش های ایرانی چوگان و پرتاب نیزه هم وجود داشت. دسترسی به ورزش های عمومی با تاسیس یونان قدیم، ایجاد شد. کشتی، دومیدانی، بوکس، پرتاب نیزه، پرتاب دیسک و مسابقه ارابه سواری نیز در آن زمان متداول بود.

مطالب مرتبط

• مقاله آموزشی علوم ورزش
• مقاله آموزشی ورزش های سنتی و نقش آن ها در آینده ورزش
• مقاله آموزشی آشنایی با ورزش ژیمناستیک ریتمیک
• قاطعیت و پرخاشگری دانشجویان دختر ورزشکار و غیر ورزشکار
• اثر تصویرسازی درونی و بیرونی بر یادگیری تکالیف ردیابی

الف: تعریف کار

کار مجموعه اعمالی است که انسان به کمک مغز، دست، ابزار و ماشین برای استفاده عملی از ماده روی آن انجام می دهد.

ب: تعریف حادثه:

حادثه عبارتست از رویدادی که بطور تصادفی و بنا به عللی ناشناخته و غیرقابل پیشگیری رخ می دهد. حادثه واقعه ای غیر منتظره یا پیش بینی نشده که می تواند در تمام موقعیتهای زندگی رخ دهد. حادثه عبارتست از رویدادی کنترل نشده، غیرعمدی وپیش بینی نشده که بدون برنامه قبلی رخ می دهد و سبب وقوع صدمه یا آسیب می شود.

مطالب مرتبط

• دانلود گزارش کارآموزی در شرکت زامیاد
• دانلود پایان نامه تأمین اجتماعی، بیمه حوادث ناشی از کار
• سوء رفتار با كودك (کودک آزاری)
• دانلود گزارش کارآموزی بررسی ایمنی و بهداشت
• تحقیق تاریخ سیاسی ائمه

• عنوان لاتین مقاله: Road infrastructure cost and revenue in Europe
• عنوان فارسی مقاله: هزینه و درآمد زیرساخت جاده ای در اروپا.
• دسته: برنامه ریزی شهری
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 89
• ترجمه سلیس و روان مقاله آماده خرید است.

خلاصه

پیشینه و هدف پروژه IMPACT

براورد و درون یابی هزینه های بیرونی حمل و نقل به عنوان موضوع مهمی برای تحقیق و توسعه سیاست های حمل و نقل اروپا برای سال های زیادی بوده است. کمیسیون اروپا مسائلی را در مورد درون یابی هزینه های بیرونی در چندین مقاله راهبردی، همانند کتاب سبز در مورد قیمت گذاری عادلانه و کارآمد (1995) ، کتاب سفید در مورد استفاده کارآمد، سیاست حمل و نقل اروپا 2010 و بررسی میان مدت 2006، مطرح کرده است. مسئله براورد هزینه بیرونی و درون یابی همچنین در سطح گسترده ای در چندین پروژه برنامه چارچوب اروپا (برای نمونه UNITE PETS, ExternE, IMPRINT, REVENUE, MC-ICAM, TRENEN, GRACE) مورد بررسی قرار گرفته است.

با اصلاح بخشنامه 1999/62/EC در مورد هزینه وسایل نقلیه سنگین برای استفاده در زیرساخت های خاص، این مسئله در پیشاپیش توجهات قرار گرفت. ماده 1 (9) بخشنامه یورووینت 2006/38/EC (که به اصلاح ماده 11 بخشنامه قدیمی 1999/62/EC پرداخته است) ، کمیسیون را ملزم کرده تا مدل عمومی کاربردی، شفاف و قابل درکی را برای ارزیابی تمام هزینه های بیرونی (شامل هزینه هایی که به دلیل شرایط غیرجاده ای ایجاد می شوند) ، بپردازد. این مدل به عنوان مبنایی برای محاسبه آینده هزینه های زیرساخت می باشد. این مدل همراه با تحلیل های تاثیرگذار بر روی درون یابی کردن هزینه های بیرونی برای تمام حالات حمل و نقل و استراتژی هایی برای پیاده سازی مرحله ای، می آید.

هدف بررسی IMPACT ارائه مرور کاملی از روش هایی که به برآورد هزینه بیرونی، و تحلیل استراتژی های درون یابی، پرداخته که شامل ارزیابی تاثیر گزینه های مختلف می باشد. نتایج IMPACT، بر مبنای مقدار بیشماری از مواد موجود در این موضوعات، می بایست به کمیسیون در زمینه توسعه ارتباطات که بنا به درخواست بخشنامه 2006/38/EC می باشد، کمک کند.

مسئله درون یابی هزینه های زیست محیطی، تصادفات و ازدحام به شدت در ارتباط با هزینه های زیرساخت می باشد. در چارچوب پروژه IMPACT، کمیسیون همچنین تحلیل از هزینه های زیرساخت را درخواست کرد. در مقایسه با فعالیت های دیگر در IMPACT، حیطه در اینجا محدود به حمل و نقل جاده ای می باشد.

به طور مختصر، نتایج بررسی IMPACT در ارتباط با سه مورد قابل تحویل می باشد.

1- قابلیت تحویل 1- دفاتر مربوط به براورد هزینه بیرونی

2.قابلیت تحویل 2- گزارش هایی در مورد هزینه، مالیات و مخارج زیرساخت.

قابلیت تحویل 3- گزارش در مورد استراتژی های درون یابی.

• فرمت: zip
• حجم: 2.87 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مطالب مرتبط

• مقاله حسابداری (رویکردهای هزینه یابی)
• بررسی عوامل تاثیرگذار انتخاب سیستم هزینه یابی (ترجمه)
• مقاله هزینه یابی كیفیت در پروژه ها
• بررسی هزینه یابی بر مبنای هدف بر شرکت های تولیدی
• بررسی عوامل تاثیرگذار انتخاب سیستم های هزینه یابی محصول

دسته: تاریخ

حجم فایل: 43 کیلوبایت

تعداد صفحه: 67

مختصری از تاریخ كشور

آناتولی، آسیای صغیر یا تركیه امروز، از جمله كهن ترین سرزمینهای مسكونی جهان به شمار رفته و آن را زادگاه تمدن یونان دانسته اند. این كشور طی تاریخ پرفراز و نشیب خود همواره شاهد درگیریها و كشمكشهای اقوام و حكامی بوده است كه برای دست یافتن بر آن با یكدیگر به نزاع پرداخته اند. بروز این گونه جدالها را كه سابقه تاریخی آنها به حدود دو هزار سال قبل از میلائ مسیح می رسد عمدتا می توان به دلیل موقعیت جغرافیایی خاص این سرزمین دانست كه همچون پلی شمال را به جنوب و شرق را به غرب پیوند می دهد و همواره در مسیر حركت دولتهای توسعه طلب از یكسو و قبایل مهاجر از سوی دیگر قرار داشته است.

مادها، هخامنشیان، یونانیان، رومیان، قبایل ترك سلجوقی و عثمانی از جمله دولتها و قبایلی هستند كه نامشان هر یك در برهه ای از تاریخ این سرزمین نقش بسته است.

در حدود سالهای 1600 قبل از میلاد مسیح قسمت عمده ای از آسیا ی صغیر به تصرف اقوام ها یتیت در آمد و امپراطوری ها یتیتی ها بنا نهاده شد كه تا سال 1180 قبل از میلاد در منطقه وسیعی حكمفرمایی داشتند. منبع اصلی قدرت ها یتیت ها استفاده از آهن بود كه به صورت انحصاری جهت مقاصد نظامی خویش به كار می بردند و بعدها هم در كشاورزی از آن استفاده نمودند. با حمله یونانیها به سواحل دریای اژه و تصرف قسمتهایی از آن و حمله سایر اقوام ساكن سوریه و لبنان و فلسطین و سقوط امپراطوری هیتی ها، آسیای صغیر در بین اقوام مختلف تقسیم گردید و حكومتهای جدید به وجود آمد، از جمله معروفترین آنها فینیقی ها، سومریها و لیدیها بودند.

مهمترین وقایع بعد از این تاریخ به ترتیب فتح آسیای صغیر در سال 546 قبل از میلاد به وسیله ایرانیها بود كه تا سال 334 از میلاد طول كشید و سپس اسكندر مقدونی سراسر شبه جزیره آسیای صغیر را به تصرف خود درآورد. در سال 133 قبل از میلاد رومیها به تصرف این نواحی دست زده و تا سال 395 بعد از میلاد كه شبه جزیره آناتولی در اختیار آنان بود مانع گسترش و بسط فرهنگ یونانی شدند.

در سال 330 میلادی كنستانتین امپراطور روم شهر قسطنطنیه (استانبول) را در ناحیه قدیمی بازرگانی بیزانس احداث نمود كه پس از تقسیم روم به دو قسمت غربی و شرقی، پایتخت روم شرقی شد.

امپراطوری بیزانس از بدو با دولت ساسانی كه از سال 224 میلادی جانشین دولت پارت در ایران شده بود در كشمكش و منازعه دائم بود. سرانجام هر دو امپراطوری در برابر نیروی اسلام در قرن هفتم میلادی از پای درآمدند.

از زمان خلفای عباسی همراه با ضعف قدرت سیاسی اتكاء به قدرت نظامی بیشتر مد نظر فرانروایان بود و در همین زمان تركان آسیای مركزی كه جنگجویان دلیری بودند و به تازگی به اسلام گرویده بودند مورد توجه خلفای عباسی واقع شدند. افراد این قبایل ترك به تدریج در تمام اركان حكومتی نفوذ یافته و با از میان رفتن خلفای عباسی در قرن دهم میلادی گروههای ترك در نقاط مختلف كنترل اوضاع را در دست گرفتند.

تركان قبیله سلجوق كه بعدها امپراطوری سلجوقی را به وجود آوردند توانستند بغداد را تصرف و بخش اعظم آسیای صغیر را از تسلط امپراطوری بیزانس خارج نمایند.

در سال 1071 میلادی امپراطوری سلجوقی در جنگ «ملازگرت» موفق شد تا سراسر آسیای صغیر را از دست امپراطوری بیزانس خارج نماید. امپراط. ری سلجوقی به عنوان اولین دولت ترك تا سال 1299 میلادی در این منطقه حكمفرمایی نمود. در این سال همزمان با افول قدرت سلجوقیان، تركان عثمانی به رهبری عثمان بیك استقالال خود را از سلجوقیان اعلام و به تدریج بر كلیه دول سلجوقی در آسیای صغیر مسلط شدند. عثمان بیك و 36 پادشاه عثمانی در فاصله سالهای 1299 تا 1922 میلادی تحت عنوان امپراطوری عثمانی بر قلمرو وسیعی حكم راندند.

مطالب مرتبط

• تحقیق امپراتوری عثمانی
• مقاله تیموریان
• مقاله تاریخ ایران
• تحقیق تاریخ ایران
• تحقیق چگونگیِ تشكیل ارتش نوین ملّی در ایران

چکیده

سوال ما این است آیا کاربرد استانداردهای بین المللی حسابداری (IAS) در مقایسه با کاربرد استانداردهای غیر آمریکایی با کیفیت بالاتری همراه است. بطور خاص تحقیق ما در مورد این است که آیا مقادیر حسابداری شرکت هایی که IAS را بکار می برند نشان دهنده سود مدیریتکم تر، شناسایی به موق زیان بیشتر و ارزش بیشتر مربوط بودن نسبت به مقادیر حسابداری شرکت هایی که استانداردهای غیر آمریکایی را بکار می برند است. مقادیر حسابداری که ما مقایسه می کنیم نتیجه تعامل ویژگی های سیستم های گزارشگری مالی است. که شامل استانداردهای حسابداری، تفسیر آن ها، اجرای آنها و دادخواهی آن ها است. بخاطر این که منافع ما در کیفیت مقادیر حسابداری که نتیجه سیستم گزارشگری مالی است. است، ما تلاش می کنیم که سهم نسبی هر یک از ویژگی ها را مشخص کنیم. ما مراجعه می کنیم به ترکیب اثرات ویژگی های سیستم گزارشگری مالی بعنوان اثر استفاده از ZAS، نتیجه ها نشان دهنده این است که شرکت هایی که IAS را بکار می برند دوره ای کیفیت حسابداری بالاتری نسبت به شرکت هایی هستند که آن را بکار نمی برند و کیفیت حسابداری بعد از پذیرش zas بهبود نیز یافته است. هدف کمیته استانداردهای حسابداری بین اللملی (IASC) و جانشین آن هیئت استانداردهای حسابداری بین المللی (IAsb) ، توسعه مجموعه ای قابل قبول از استانداردهای گزارشگری مالی با کیفیت بالا در سطح بین اللملی است. برای رسیدن به این هدف، IASC و IASB، استانداردهای اصول محوری را منتشر کردند و گام هایی را جهت حذف جایگزین های مجاز حسابداری و رسیدن به نیاز به مقیاس های حسابداری که منعکس کنننده بهتر وضعیت و محیط اقتصادی واحد تجاری است برداشتند.

مطالب مرتبط

• استاندارد حسابداری
• استانداردهای گزارشگری مالی بین المللی
• پاورپوینت بررسی تطبیقی مفاهیم حسابداری واحدهای انتفاعی و دولتی
• مقایسه استاندارد حسابداری (IAS) با استاندارد آمریکا (usgaap)
• حقایق در مورد گسب (هیات استانداردهای حسابداری دولتی)